Alternativa correta: B - as normas de desempenho

1. Tema central da questão

O foco aqui é o entendimento das Normas Internacionais para a Prática Profissional de Auditoria Interna (IPPF), estabelecidas pelo Instituto dos Auditores Internos (IIA). Essas normas são essenciais para garantir qualidade e uniformidade nas atividades de auditoria interna, servindo de guia para avaliar o desempenho e a natureza desse trabalho.

2. Resumo teórico

As normas do IIA se dividem em duas grandes categorias:

• Normas de Atributo: Estabelecem características dos profissionais e requisitos do órgão de auditoria.
• Normas de Desempenho: Relatam como os serviços de auditoria devem ser executados, detalhando os critérios que avaliam sua efetividade e qualidade.

Segundo o próprio IIA (IPPF, 2017), as Normas de Desempenho "descrevem a natureza da auditoria interna e fornecem critérios de qualidade para avaliar seu desempenho".

3. Justificativa da alternativa correta

A alternativa B está correta porque são as normas de desempenho que detalham o modo de execução e os critérios de qualidade dos serviços de auditoria, sendo a referência utilizada para avaliação profissional e institucional.

4. Análise das alternativas incorretas

• A - as normas de atributo: Focam nos requisitos para os auditores e para a estrutura da unidade de auditoria, não na execução ou na avaliação do desempenho.
• C - as normas de implantação: Complementam as normas de desempenho ou de atributo, explicando como aplicá-las, mas não fornecem critérios de avaliação.
• D - os serviços de consultoria: São tipos de serviço prestados pela auditoria interna, mas não são normas.
• E - os serviços de auditoria: Da mesma forma, referem-se ao objeto dos trabalhos, não às normas avaliativas.

5. Estratégias de interpretação

Fique atento a palavras-chave como “descreve a natureza” e “critérios de qualidade”. Sempre procure identificar se a alternativa trata do como executar e avaliar (normas de desempenho) ou do quem e o que (normas de atributo).

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A estrutura das Normas é dividida entre Normas de Atributos e de Desempenho. As Normas de Atributos endereçam as características das organizações e dos indivíduos que executam auditoria interna. As Normas de Desempenho descrevem a natureza da auditoria interna e fornecem os critérios de qualidade contra os quais o desempenho desses serviços possa ser avaliado. As Normas de Atributos e de Desempenho são fornecidas para serem aplicadas a todos os serviços de auditoria interna. As Normas de Implantação, adicionalmente, são fornecidas para expandir as normas de Atributos e de Desempenho ao prover os requerimentos aplicáveis às atividades de (A) avaliação (assurance) ou (C) consultoria. 

Letra: b

A estrutura das Normas é dividida entre Normas de Atributos e de Desempenho. As Normas de Atributos endereçam as características das organizações e dos indivíduos que executam auditoria interna. As Normas de Desempenho descrevem a natureza da auditoria interna e fornecem os critérios de qualidade contra os quais o desempenho desses serviços possa ser avaliado. As Normas de Atributos e de Desempenho são fornecidas para serem aplicadas a todos os serviços de auditoria interna. As Normas de Implantação, adicionalmente, são fornecidas para expandir as normas de Atributos e de Desempenho ao prover os requerimentos aplicáveis às atividades de (A) avaliação (assurance) ou (C) consultoria. 

Letra: b