A avaliação por rubrica tem sido uma tendência no Ensino S...

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Q3915322 Pedagogia
A avaliação por rubrica tem sido uma tendência no Ensino Superior, sobretudo em contextos atentos à garantia de uma perspectiva mais formativa de avaliação. É correto afirmar que essa forma específica de operacionalizar a avaliação
Alternativas

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Gabarito: A

Fundamento decisivo: O ponto decisivo era o conceito técnico de rubrica: um instrumento que explicita critérios e níveis de desempenho para uniformizar o julgamento. Como o enunciado perguntava pela característica dessa forma de operacionalizar a avaliação, isso leva à alternativa A.

Tema central: avaliação por rubrica
Análise das alternativas
A
Certa
A rubrica se define como uma matriz avaliativa que torna prévios e explícitos os critérios de avaliação, normalmente com descritores de níveis de desempenho. Por isso, ela padroniza a referência usada no julgamento, no sentido de uniformizar os critérios pelos quais o desempenho será apreciado.
B
Errada
Está errada porque a rubrica não dispensa feedback individual. Pela sua função formativa, ela tende justamente a estruturar e qualificar esse feedback com base nos critérios e nos níveis de desempenho explicitados.
C
Errada
Está errada porque rubrica não se restringe a testes objetivos. Seu uso é abrangente e alcança tarefas abertas, produções, apresentações, projetos e outros desempenhos complexos.
D
Errada
Está errada porque, embora a rubrica possa apoiar devolutivas personalizadas, ela não se caracteriza por ampliar o juízo subjetivo. Ao explicitar critérios, sua função é reduzir arbitrariedade no julgamento.
E
Errada
Está errada porque rubrica e avaliação por pares pertencem a categorias diferentes: rubrica é instrumento de explicitação de critérios, enquanto avaliação por pares é modalidade definida pelo agente avaliador. Podem ser combinadas, mas não são equivalentes.
Pegadinha da questão
A questão explora confusões reais entre rubrica e ausência de padronização, entre feedback personalizado e aumento de subjetividade, e entre instrumento avaliativo e modalidade de avaliação por pares.
Dica para questões semelhantes
  • Quando a questão tratar de rubrica, procure a ideia de critérios explícitos e níveis de desempenho como núcleo do conceito.
  • Diferencie instrumento avaliativo de modalidade ou agente da avaliação: rubrica não é o mesmo que avaliação por pares.
  • Não associe avaliação formativa à falta de padronização; na rubrica, a formação do estudante convive com critérios previamente definidos.
  • Se a alternativa limitar a rubrica a testes objetivos, elimine-a: a base do instrumento comporta tarefas abertas e desempenhos complexos.

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Comentários

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Avaliação por rubrica é uma tabela avaliativa com três elementos:

Critérios → o que será avaliado (ex: argumentação, domínio do conteúdo)

Níveis de desempenho → gradações (ex: insuficiente, básico, bom, excelente)

Descritores → descrição clara do que se espera em cada nível.

Ou seja, envolve padronização dos critérios.

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