A respeito de comportamento organizacional e competência int...

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Q4019630 Gestão de Pessoas

A respeito de comportamento organizacional e competência interpessoal, julgue o item subsequente.


O engajamento e o esforço do colaborador tendem a diminuir caso ele perceba que o sistema de avaliação da organização é incapaz de diferenciar o alto desempenho do desempenho mediano, independentemente do quão atrativas sejam as recompensas finais oferecidas pela empresa. 

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