A prática interdisciplinar em saúde caracteriza-se por: 

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Q3875513 Psicologia
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Alternativas

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Gabarito: A

Fundamento decisivo: A expressão “prática interdisciplinar” remete ao conceito técnico de integração e articulação entre diferentes profissões, com construção compartilhada da ação e corresponsabilização; por isso, a alternativa correta é a que menciona compartilhamento de saberes e corresponsabilização.

Tema central: Interdisciplinaridade em saúde
Análise das alternativas
A
Certa
A alternativa A está correta porque traduz o núcleo da interdisciplinaridade em saúde: atuação articulada entre diferentes profissões, com troca de saberes e construção conjunta do cuidado. Esse modelo implica corresponsabilização, já que a ação não fica concentrada em uma única categoria, mas é organizada a partir da integração entre competências distintas.
B
Errada
Está errada porque hierarquia rígida entre categorias contraria a lógica colaborativa e horizontal própria da prática interdisciplinar. Interdisciplinaridade não se define por rigidez hierárquica.
C
Errada
Está errada porque exclusividade do saber médico nega a pluralidade de saberes exigida pela interdisciplinaridade. O conceito cobrado pressupõe participação integrada de múltiplas profissões.
D
Errada
Está errada porque atuação isolada e independente das demais profissões é o oposto de articulação entre áreas. Interdisciplinaridade pressupõe interação, não isolamento.
E
Errada
Está errada porque sobreposição de funções não define interdisciplinaridade. A integração ocorre por articulação entre competências específicas, e não por confusão funcional ou apagamento dos papéis profissionais.
Pegadinha da questão
A confusão real era tomar trabalho conjunto como se significasse sobreposição de funções ou simples reunião de profissionais; a interdisciplinaridade cobrada é integração de saberes com articulação entre competências, não confusão de papéis.
Dica para questões semelhantes
  • Se a questão falar em interdisciplinaridade, procure integração entre profissões, troca de saberes e construção compartilhada da ação.
  • Elimine alternativas que indiquem isolamento profissional, exclusividade de uma categoria ou rigidez hierárquica como traço definidor.
  • Diferencie articulação entre competências de sobreposição de funções: trabalho integrado não apaga atribuições específicas.

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