Considere o enunciado a seguir para responder à questão:

     Uma Entidade Fechada de Previdência Complementar (EFPC) administra dois planos de benefícios: o Plano Estrela e o Plano Cometa. Para o exercício atual, a entidade registrou um total de R$ 1.000.000,00 em despesas administrativas comuns que devem ser rateadas. Seguindo a metodologia de quatro etapas, foram definidos os seguintes critérios:

Etapa 1 (Ponderação por Gestão): definiu-se que 40% do esforço administrativo é voltado para a “Administração do Passivo” (Gestão Previdencial) e 60% para a “Administração do Ativo” (Gestão de Investimentos).

Etapa 2 (Rateio do Passivo): com base no número ponderado de participantes e assistidos, o Plano Estrela absorve 70% dos custos deste centro.

Etapa 3 (Rateio do Ativo): com base no volume de recursos garantidores e indicadores de risco, o Plano Estrela absorve 30% dos custos deste centro.