Dentre as funções do terapeuta ocupacional no papel de coord...

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Ano: 2025 Banca: UFPR Órgão: UFPR Prova: UFPR - 2025 - UFPR - Terapeuta Ocupacional |
Q3509682 Terapia Ocupacional
Dentre as funções do terapeuta ocupacional no papel de coordenador de grupo, destacam-se: 
Alternativas

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Alternativa correta: C - a formação do grupo e o contrato terapêutico.

1. Tema central da questão

Esta questão aborda as funções do terapeuta ocupacional como coordenador de grupos. É fundamental compreender o papel deste profissional na estruturação, condução e acompanhamento dos processos grupais na Terapia Ocupacional.

2. Resumo teórico

O terapeuta ocupacional, ao coordenar grupos, atua desde a formação inicial do grupo (seleção de participantes, definição de objetivos, composição e regras), até o estabelecimento do contrato terapêutico (acordo que define expectativas, limites, direitos e deveres no processo grupal). Segundo o Manual de Terapia Ocupacional (Barros et al.), a clareza na formação do grupo e o estabelecimento do contrato são essenciais para um processo terapêutico efetivo.

3. Justificativa da alternativa correta

A alternativa C está correta pois formar o grupo e estabelecer o contrato terapêutico são atribuições fundamentais do coordenador. Essas etapas garantem o alinhamento de expectativas, segurança e direcionamento do processo grupal, promovendo engajamento e favorecendo resultados positivos.

4. Análise das alternativas incorretas

  • A - A análise da dinâmica institucional e a adaptação do ambiente são importantes, mas não são funções centrais do coordenador de grupo e sim de planejamento institucional.
  • B - A dinâmica da atividade grupal é relevante, porém a análise dos instrumentos de avaliação não é exclusiva do papel do coordenador de grupo, mas do processo de avaliação como um todo.
  • D - Prescrição de grupos e registro de evolução são tarefas administrativas ou clínicas mais amplas, não exclusivas da coordenação direta do grupo.
  • E - Escolher referencial teórico e definir co-coordenadores são decisões de planejamento, não funções práticas do coordenador durante o grupo.

5. Estratégia para interpretação

Procure identificar termos que remetam à atuação prática e direta do coordenador. Evite distratores que tratam de planejamento geral, administração ou avaliação fora do contexto grupal.

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