O formato de como as atividades de uma organização
são desenvolvidas, divididas e organizadas denomina-se
estrutura organizacional. Assinale a alternativa
correspondente ao tipo de estrutura organizacional
caracterizado por ser adequada para empresas com menos níveis hierárquicos entre diretoria e colaboradores
e geralmente existe menos especialização e maior
envolvimento dos colaboradores do que quando dividida
apelas por função: