A Norma Regulamentadora nº 32 (NR-32) do
Ministério do Trabalho e Emprego estabelece as medidas de segurança e saúde no trabalho em serviços de
saúde, com o objetivo de proteger os trabalhadores
de riscos biológicos, químicos, físicos, entre outros.
Assinale a alternativa correta em relação ao tema.

Question

A Norma Regulamentadora nº 32 (NR-32) do
Ministério do Trabalho e Emprego estabelece as medidas de segurança e saúde no trabalho em serviços de
saúde, com o objetivo de proteger os trabalhadores
de riscos biológicos, químicos, físicos, entre outros.
Assinale a alternativa correta em relação ao tema. Alternativa A: Os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs),
descartáveis ou não, deverão estar à disposição
em número suficiente nos postos de trabalho,
e serem repostos pelos funcionários caso o uso
ultrapasse a média de consumo. Ou Alternativa B: Os trabalhadores devem comunicar imediatamente todo acidente ou incidente, com possível
exposição a agentes biológicos, ao responsável
pelo local de trabalho e, quando houver, ao serviço de segurança e saúde do trabalho e à CIPA. Ou Alternativa C: Os trabalhadores que utilizarem objetos perfurocortantes devem ser os responsáveis pelo seu
descarte. Sendo permitido o reencape e a desconexão manual de agulhas, desde que descartadas em caixa de perfurocortantes específicas
para esse fim. Ou Alternativa D: A higienização das vestimentas utilizadas nos
centros cirúrgicos e obstétricos, serviços de tratamento intensivo, unidades de pacientes com
doenças infecto-contagiosa e quando houver
contato direto da vestimenta com material
orgânico, deve ser de responsabilidade do
empregado. Ou Alternativa E: O empregador deve assegurar capacitação aos
trabalhadores, pelo menos antes do início das
atividades, ao serem contratados. A continuidade de cursos e novas capacitações deve ser
de responsabilidade do empregado.

Qconcursos · Accepted Answer

Alternativa [B] Os trabalhadores devem comunicar imediatamente todo acidente ou incidente, com possível
exposição a agentes biológicos, ao responsável
pelo local de trabalho e, quando houver, ao serviço de segurança e saúde do trabalho e à CIPA. Gabarito: BFundamento decisivo: A questão era decidida pela literalidade do item 32.2.4.11 da NR-32, acionado pelo trecho do enunciado sobre acidente ou incidente com possível exposição a agentes biológicos; por isso, a alternativa B, que reproduz esse comando, é a correta.Tema central: Comunicação de exposição biológicaAnálise das alternativasAErradaEstá errada porque desloca para os funcionários a reposição de EPI quando o uso ultrapassa a média de consumo. Pela NR-32, a disponibilização e a reposição dos EPIs nos postos de trabalho são obrigação do empregador.BCertaA alternativa B está correta porque corresponde ao dever previsto na NR-32 de comunicar imediatamente todo acidente ou incidente com possível exposição a agentes biológicos ao responsável pelo local de trabalho e, quando houver, ao serviço de segurança e saúde do trabalho e à CIPA. O critério decisivo aqui foi a coincidência entre a redação da alternativa e o item 32.2.4.11 da norma.CErradaEstá errada porque, embora o descarte pelo trabalhador que utilizou o perfurocortante seja compatível com a norma, a alternativa afirma ser permitido reencape e desconexão manual de agulhas. Essas condutas são expressamente vedadas pela NR-32, e esse erro invalida toda a alternativa.DErradaEstá errada porque atribui ao empregado a higienização das vestimentas usadas em áreas e situações para as quais a NR-32 impõe essa responsabilidade ao empregador, como centros cirúrgicos, obstétricos, tratamento intensivo, unidades com infectocontagiosos e contato direto com material orgânico.EErradaEstá errada porque a NR-32 não limita a capacitação ao momento da admissão nem transfere ao empregado a continuidade dos cursos. A norma impõe ao empregador assegurar capacitação antes do início das atividades e de forma continuada.Pegadinha da questãoA banca misturou um item literalmente correto da NR-32 com alternativas que trocam deveres do empregador pelo empregado e, em C, combinou uma parte verdadeira com uma permissão expressamente proibida pela norma.Dica para questões semelhantesQuando a alternativa reproduzir literalmente um item da NR, ela tende a prevalecer sobre opções baseadas em rotina ou intuição.Em NR-32, desconfie de alternativas que transfiram ao empregado deveres de fornecimento, higienização ou capacitação que a norma atribui ao empregador.Se a alternativa tiver uma parte correta e outra contrária à vedação expressa da norma, ela deve ser eliminada por inteiro.

A Norma Regulamentadora nº 32 (NR-32) do Ministério do Trab...

Gabarito comentado

Gabarito: B

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