Sobre os comportamentos no ambiente de trabalho, relacione ...
I. Adequado. II. Inadequado.
( ) Falar mal da instituição em que trabalha. ( ) Fazer fofocas sobre colegas de trabalho. ( ) Pontualidade e assiduidade. ( ) Críticas em público. ( ) Utilizar objetos e/ou material de colegas de trabalho com permissão prévia. ( ) Comunicação grosseira, como falar alto e abusar do uso de palavrões e gírias. ( ) Mau humor e mentira. ( ) Estar alinhado com roupas adequadas ao ambiente de trabalho. ( ) Tratar de assuntos pessoais.
Gabarito comentado
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Gabarito: C
Fundamento decisivo: O decisivo era comparar cada conduta listada com o padrão básico de comportamento profissional no trabalho, classificando como inadequadas as que violam convivência, respeito e foco, e como adequadas as de disciplina, apresentação compatível e uso de material com permissão. Aplicando isso aos nove itens, a sequência resultante é II – II – I – II – I – II – II – I – II, o que leva à alternativa C.
- Em questões de conduta profissional, separe comportamentos que preservam respeito, convivência e foco daqueles que os comprometem.
- Leia as condições do item até o fim: no uso de material de colegas, a permissão prévia muda a classificação.
- Diferencie o conteúdo da forma da conduta: a crítica não foi tratada como inadequada em si, mas por ocorrer em público.
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