Questões de Concurso Público Prefeitura de Peruíbe - SP 2023 para Auxiliar Administrativo

Questões Discursivas

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Q4193715
Administração Geral Abordagem Neoclássica da Administração , Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo - Planejamento , Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo - Organização , Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo - Direção , Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo - Controle
Ano: 2023 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Peruíbe - SP Prova: VUNESP - 2023 - Prefeitura de Peruíbe - SP - Auxiliar Administrativo |
Q4193715 Administração Geral
Dentre os princípios básicos da Administração, o processo administrativo é compreendido como etapas de atividades descritas como:
Alternativas
Q4193720
Administração Geral Organizações, Sistemas e Métodos , Organograma , Estrutura Organizacional na Administração Geral ,
Ano: 2023 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Peruíbe - SP Prova: VUNESP - 2023 - Prefeitura de Peruíbe - SP - Auxiliar Administrativo |
Q4193720 Administração Geral
Este organograma apresenta os responsáveis no centro da imagem e os demais colaboradores ao redor. Ele é denominado como organograma
Alternativas
Q4193721
Administração Geral Organizações, Sistemas e Métodos , Organograma , Estrutura Organizacional na Administração Geral ,
Ano: 2023 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Peruíbe - SP Prova: VUNESP - 2023 - Prefeitura de Peruíbe - SP - Auxiliar Administrativo |
Q4193721 Administração Geral
A diferença entre um organograma vertical e um funcional é que
Alternativas
Q4193723
Administração Geral Abordagem Neoclássica da Administração , Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo - Controle ,
Ano: 2023 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Peruíbe - SP Prova: VUNESP - 2023 - Prefeitura de Peruíbe - SP - Auxiliar Administrativo |
Q4193723 Administração Geral
Como princípio básico da Administração, ele é o que se vincula com o processo de verificação e acompanhamento, diferentemente de outros princípios, que criam metas e enfocam dividir o trabalho e gerir as pessoas. Este princípio é conhecido por
Alternativas
Respostas
1: A
2: D
3: A
4: D
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