Questões de Concurso Público PauliPrev - SP 2018 para Médico
Foram encontradas 5 questões
Q1092733
Segurança e Saúde no Trabalho
Um funcionário obteve 15 dias de atestado de cardiologista e logo após o fim do prazo de licença ele é atendido pelo médico do trabalho e solicita um relatório para
afastamento pela Previdência Social. Ele apresenta
hipertensão arterial e iniciou o uso de clortalidona há
duas semanas. Ao exame médico, apresenta-se assintomático e com pressão arterial de 130x80 mmHg.
O médico do trabalho considera que não há necessidade
de afastamento previdenciário, no entanto, o trabalhador
solicita um relatório médico. Nesse caso, o médico do
trabalho deve
Q1092737
Segurança e Saúde no Trabalho
Um certo empregador descontava mensalmente do salário de seus empregados a alíquota referente à contribuição oficial do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS),
mas não a repassava aos cofres da União, dentro da
forma e do prazo legal estabelecidos. Essa atitude do
empregador caracteriza o seguinte ilícito penal:
Q1092739
Segurança e Saúde no Trabalho
Um operador de máquina cortadeira sofreu acidente de
trabalho típico, no qual teve perda dos dedos da mão
direita, preservando somente o polegar. Ficou afastado
do trabalho por 60 dias, recebeu alta do INSS e retornou
ao trabalho exercendo trabalho com menos complexidade. Nesse caso, ele passa a receber do INSS
Q1092741
Segurança e Saúde no Trabalho
O Plano de Benefícios da Previdência Social objetiva
assegurar, aos contribuintes da Previdência, garantias
de que tenham meios de manutenção, caso venham a
ser impedidos de trabalhar, por algum motivo. De acordo
com a Lei no
8.213/1991, o INSS deve pagar o auxílio
doença ao segurado empregado e aos demais segurados, respectivamente, a partir
Q1092749
Segurança e Saúde no Trabalho
. O Artigo 36 do Decreto no
3.298, de 20/12/99, determina
que empresa com cem ou mais empregados está obrigada a preencher uma certa porcentagem de seus cargos com beneficiários da Previdência Social reabilitados
ou com pessoa portadora de deficiência habilitada na
seguinte proporção:
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