Questões de Concurso Público UNIFAP 2013 para Assistente em Admistração

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Q578296 Administração Geral
A evolução histórica da Administração tem relação direta com o desenvolvimento das suas principais teorias. Identifique a alternativa que representa, em sequência, a Teoria Administrativa com sua respectiva ênfase.

I- Administração Científica de Taylor

II- Teoria da Burocracia de Max Weber

III- Teoria dos Sistemas

IV- Desenvolvimento Organizacional (DO)  
Alternativas
Q578297 Administração Geral
O planejamento é considerado por muitos autores como a função administrativa mais importante. Sobre esta função, assinale a alternativa que NÃO REPRESENTA uma das cinco etapas para o estabelecimento dos objetivos e da estratégia:
Alternativas
Q578298 Administração Geral
Um dos aspectos fundamentais da organização é a definição precisa da estrutura organizacional. Essa estrutura é representada por um gráfico denominado organograma. Assinale a alternativa que NÃO CORRESPONDE a uma das informações expressas no citado gráfico.  
Alternativas
Q578299 Administração Geral
Assinale a alternativa que descreva uma tarefa mais próxima da função administrativa DIREÇÃO:  
Alternativas
Q578300 Administração Geral
A seguir estão relacionadas etapas do processo de controle. Assinale a alternativa que NÃO corresponde a tais etapas:  
Alternativas
Q578303 Administração Geral
Um dos principais objetivos de um Setor de Recursos Humanos em uma organização é criar o ambiente ideal para que as pessoas se motivem. Neste aspecto a “Teoria dos Dois Fatores" de Herzberg teve um importante papel. Frederick Herzberg foi um psicólogo norte-americano nascido em 1923. Ele realizou uma pesquisa no final dos anos 50, na qual fez perguntas a 203 engenheiros e contadores de Pittsburg a respeito da satisfação e insatisfação no emprego.  

Considerando o exposto, assinale a alternativa que descreve CORRETAMENTE os dois fatores principais, que segundo Herzberg, causam satisfação ou insatisfação no trabalho:
Alternativas
Q578307 Administração Geral
Hersey e Blanchard (1986) defendem um modelo de liderança conhecido como “Situacional". Assinale a alternativa que melhor descreve essa doutrina:  
Alternativas
Q578308 Administração Geral
As atividades abaixo se referem à função administrativa chamada “ORGANIZAÇÃO". Identifique a alternativa que NÃO corresponde a tal função:
Alternativas
Respostas
1: E
2: E
3: A
4: B
5: D
6: A
7: E
8: A