Questões de Concurso Público Prefeitura de Carazinho - RS 2019 para Motorista
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A Segurança no Trabalho pode ser entendida como os conjuntos de medidas que são adotadas visando minimizar os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho do trabalhador (1ª parte). O excesso de ruído e vibração no ambiente não se constitui numa fonte de tensão, criando uma condição desfavorável no trabalho (2ª parte).
A sentença está:
( ) Cabe ao empregador substituir imediatamente o Equipamento de Proteção Individual, quando for danificado ou extraviado.
( ) Cabe ao empregador responsabilizar-se pela guarda e conservação do Equipamento de Proteção Individual.
( ) Cabe ao trabalhador possuir, obrigatoriamente, curso prévio sobre o uso adequado do Equipamento de Proteção Individual.
Entre as causas de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, estão a jornada de trabalho prolongada, o levantamento e o transporte manual de peso, ritmos acelerados etc. (1ª parte). Constitui ato faltoso do empregado a recusa injustificada à observância das instruções expedidas pelo empregador quanto à segurança e medicina do trabalho e demais normas internas, estando o empregador autorizado a aplicar sanções disciplinares (2ª parte).
A sentença está: