Questões de Concurso Público Prefeitura de Itapema - SC 2025 para Psicólogo
Foram encontradas 30 questões
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808523
Saúde Pública
Uma Unidade Básica de Saúde localizada em bairro com
elevada densidade populacional recebe orientação da
Secretaria Municipal de Saúde para implementar o
Conselho Local de Saúde (CLS), atendendo à campanha
nacional do Conselho Nacional de Saúde. A equipe
multiprofissional questiona a coordenação sobre
composição, atribuições e funcionamento dessa
instância participativa. Considerando as diretrizes para
criação e funcionamento dos Conselhos Locais de
Saúde, é correto afirmar que:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808524
Direito Sanitário
O Conselho Municipal de Saúde discute a criação da
Comissão Intersetorial de Saúde do Trabalhador e da
Trabalhadora (CISTT), conforme previsto na Lei
Orgânica da Saúde. Um conselheiro questiona a
natureza jurídica da comissão, sua composição e suas
atribuições. Considerando as diretrizes que orientam a
estruturação da CISTT no âmbito do controle social do SUS, é correto afirmar que:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808525
Saúde Pública
Em um município participante do PRO EPS-SUS, redes
de educação e saúde iniciam a construção de um ciclo
formativo interprofissional voltado à qualificação das
práticas pedagógicas e assistenciais. Para garantir
alinhamento às diretrizes da Política Nacional de
Educação Permanente em Saúde, a equipe gestora
analisa diferentes modelos de organização do processo
de educação permanente. À luz da PNEPS, a ação que
melhor expressa seu princípio estruturante é:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808526
Psicologia
Um psicólogo está revisando a literatura sobre a
aplicação de um teste de inteligência amplamente
utilizado em populações culturalmente diversas. Ele observa que, embora o teste apresente alta consistência
interna e estabilidade temporal, estudos demonstram
que ele sistematicamente subestima o potencial cognitivo
de indivíduos de determinados grupos étnicos quando
utilizadas as normas originais. Este fenômeno, que
questiona a justiça do teste e a generalização da
interpretação de seus escores para todas as
subpopulações, está diretamente relacionado a um tipo
específico de validade. Assinale a alternativa que
corretamente identifica esse tipo de validade e o
problema em questão:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808527
Gestão de Pessoas
Em um programa de Gestão por Competências em um
órgão público, a equipe de RH define que as
competências essenciais para um cargo de analista
devem incluir não apenas conhecimentos técnicos
(saber) e habilidades (saber-fazer), mas também um
conjunto de características individuais subjacentes, como
autocontrole, tolerância ao estresse e iniciativa, que
permitem um desempenho superior e diferenciado. De
acordo com o modelo clássico de competências, esses
elementos subjacentes que mobilizam os conhecimentos
e habilidades são denominados:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808528
Psicologia
Um pesquisador investiga a base neurobiológica da
personalidade, focando em sistemas cerebrais que
regulam a sensibilidade a recompensas e punições. Seu
modelo teórico postula que um sistema responsável por
processar estímulos de recompensa e orientar o
comportamento de aproximação (BAS) está hiperativo
em indivíduos com traços de impulsividade, enquanto um sistema responsável por processar estímulos aversivos e
sinalizar punição (BIS) está hiperativo em indivíduos com
traços de ansiedade. Esse modelo é uma reformulação
influente da teoria de Eysenck e é conhecido como:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808529
Psicologia
Um paciente de 28 anos relata uma história de dois anos
de flutuações de humor distintas. Ele experimenta
períodos de 3-4 dias com humor elevado, energia
aumentada, autoconfiança excessiva e envolvimento em
atividades impulsivas (como compras e investimentos de
risco). Esses períodos são seguidos por fases de 1-2
semanas de humor levemente deprimido, falta de
energia e desinteresse, mas sem ideação suicida ou
prejuízo funcional grave. Ele nunca experimentou um
episódio maníaco completo ou um episódio depressivo
maior. Com base no DSM-5, a hipótese diagnóstica mais
precisa é:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808530
Psicologia
Um paciente relata história de negligência emocional e
abuso físico crônicos durante a infância. Na vida adulta,
apresenta severa desregulação afetiva, sentimentos
crônicos de vazio, crenças de ser "mau" ou "defeituoso",
padrão de relacionamentos interpessoais instáveis e
intensos, e comportamentos impulsivos como
automutilação. Esse quadro clínico, que resulta de
traumas interpessoais precoces e prolongados, é mais
precisamente compreendido pelo conceito de:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808531
Ética na Administração Pública
Em uma escola pública municipal, dois professores discutiam sobre as diferenças entre ética e moral no
ambiente de trabalho. O primeiro afirmava que bastava
seguir as regras estabelecidas pela tradição local para
agir corretamente. O segundo argumentava que o
servidor público precisa fundamentar suas ações em
princípios racionais que transcendem os costumes de
determinado grupo ou região. Considerando os conceitos
de ética e moral aplicáveis ao serviço público, é correto
afirmar que:
Ano: 2025
Banca:
FURB
Órgão:
Prefeitura de Itapema - SC
Prova:
FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Psicólogo |
Q3808532
Psicologia
Durante a implementação de um novo sistema digital em
órgão municipal, conflitos emergiram entre servidores
experientes e recém-contratados. Os primeiros alegavam
perda de autonomia; os segundos, falta de abertura para
propor melhorias. Considerando os princípios de
relações interpessoais e gerenciamento de divergências,
a intervenção mais consistente é:
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