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FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista
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Q3808823

Saúde Pública Políticas Públicas, Planejamento e Gestão em Saúde Pública ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808823 Saúde Pública

Uma Unidade Básica de Saúde localizada em bairro com elevada densidade populacional recebe orientação da Secretaria Municipal de Saúde para implementar o Conselho Local de Saúde (CLS), atendendo à campanha nacional do Conselho Nacional de Saúde. A equipe multiprofissional questiona a coordenação sobre composição, atribuições e funcionamento dessa instância participativa. Considerando as diretrizes para criação e funcionamento dos Conselhos Locais de Saúde, é correto afirmar que:

Alternativas

O CLS funciona de forma independente do Conselho Municipal de Saúde, reportando-se diretamente à gestão estadual do SUS.

Os conselheiros locais de saúde recebem remuneração proporcional à frequência nas reuniões, assegurando a participação contínua dos representantes.

O CLS é composto por usuários, trabalhadores e gestores, com paridade de 50% para usuários, e compete a ele acompanhar, avaliar e indicar prioridades para as ações da unidade de saúde.

O CLS possui autonomia deliberativa plena, podendo aprovar dotações orçamentárias e determinar contratações de profissionais para a unidade.

A composição do CLS segue proporção igualitária entre os três segmentos, cabendo a cada um terço das vagas disponíveis.

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Q3808824

Saúde Pública Políticas Públicas, Planejamento e Gestão em Saúde Pública ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808824 Saúde Pública

Em um município participante do PRO EPS-SUS, redes de educação e saúde iniciam a construção de um ciclo formativo interprofissional voltado à qualificação das práticas pedagógicas e assistenciais. Para garantir alinhamento às diretrizes da Política Nacional de Educação Permanente em Saúde, a equipe gestora analisa diferentes modelos de organização do processo de educação permanente. À luz da PNEPS, a ação que melhor expressa seu princípio estruturante é:

Alternativas

Organizar a programação formativa com base em matriz estadual de competências, priorizando conteúdos uniformizados para garantir comparabilidade entre regiões.

Desenvolver o planejamento formativo de modo ascendente, integrando diagnóstico participativo, análise dos processos de trabalho e pactuação nas CIES, articulando escola, serviços e gestão.

Estabelecer temas formativos tomando séries históricas de indicadores como eixo orientador, substituindo a problematização cotidiana por critérios técnico-epidemiológicos de seleção.

Adotar fluxo direto entre educação e unidades de saúde, estruturando ações segundo portfólios institucionais previamente definidos, sem necessidade de pactuação interfederativa.

Priorizar metodologias de capacitação modularizadas, estruturadas fora dos cenários reais, de modo a assegurar isonomia de aprendizagem entre diferentes categorias profissionais.

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Q3808825

Direito Sanitário Sistema Único de Saúde - SUS ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808825 Direito Sanitário

O Conselho Municipal de Saúde discute a criação da Comissão Intersetorial de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora (CISTT), conforme previsto na Lei Orgânica da Saúde. Um conselheiro questiona a natureza jurídica da comissão, sua composição e suas atribuições. Considerando as diretrizes que orientam a estruturação da CISTT no âmbito do controle social do SUS, é correto afirmar que:

Alternativas

A CISTT é instância regional vinculada ao Centro de Referência em Saúde do Trabalhador, funcionando de forma autônoma em relação ao Conselho de Saúde.

A CISTT tem natureza assessora, recomenda ao Conselho de Saúde e deve incluir representantes de órgãos de saúde, previdência e trabalho para garantir intersetorialidade.

A CISTT possui caráter deliberativo próprio, aprovando resoluções sobre saúde do trabalhador que vinculam diretamente a gestão municipal.

A criação da CISTT é facultativa aos municípios, dependendo da existência de demanda local por ações de saúde do trabalhador.

A composição da CISTT deve seguir a paridade do Conselho de Saúde, com 50% de usuários, 25% de trabalhadores e 25% de gestores e prestadores.

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Q3808826

Medicina Anatomia e Fisiologia Humana em Medicina , Otorrinolaringologia ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808826 Medicina

Sobre a anatomia e fisiologia do aparelho vestibular é correto afirmar:

Alternativas

As células ciliadas da mácula do sáculo são sensíveis à aceleração linear horizontal, à força centrífuga e à ação da gravidade.

As células ciliadas da mácula do utrículo são sensíveis à aceleração linear vertical e orientação quanto à ação da gravidade.

Os otólitos são minúsculos cristais sob a forma de carbonato de cálcio que promovem a flexão ciliar nas máculas do utrículo e sáculo permitindo a entrada de Na+ para o interior das células ciliadas.

O labirinto membranoso contém a endolinfa que é rica em potássio e pobre em sódio.

O ducto endolinfático provém do utrículo, passa pelo aqueduto vestibular e acaba no saco endolinfático.

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Q3808827

Medicina Anatomia e Fisiologia Humana em Medicina , Otorrinolaringologia ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808827 Medicina

Estatisticamente, a maioria das epistaxes são provenientes dos ramos do(a):

Alternativas

Artéria etmoidal posterior.

Plexo de Woodruff.

Artéria etmoidal anterior.

Plexo de Kiesselbach.

Artéria nasal lateral posterior.

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Q3808828

Medicina Otorrinolaringologia ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808828 Medicina

A pesquisa dos Potenciais Evocados Miogênicos Vestibulares (VEMPs) são úteis na pesquisa dos distúrbios do equilíbrio na Otoneurologia. É correto afirmar que o VEMP cervical mede potenciais eletrofisiológicos relacionados a função dos:

Alternativas

Sáculo e nervo vestibular inferior.

Canais semicirculares e nervo vestibular superior.

Canais semicirculares e nervo vestibular inferior.

Utrículo e nervo vestibular inferior.

Utrículo e nervo vestibular superior.

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Q3808829

Medicina Pediatria e Neonatologia , Otorrinolaringologia ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808829 Medicina

A finalidade dos Programas de Triagem Auditiva Neonatal é a identificação precocemente de crianças com perdas auditivas uni ou bilaterais neurossensoriais e/ou condutivas no espectro auditivo da fala para que possam ser submetidas à intervenção e acompanhamento. São exames incluídos na rotina de triagem auditiva neonatal:

Alternativas

Logoaudiometria e otoemissões acústicas evocadas.

Logoaudiometria e eletrococleografia.

Logoaudiometria e audiometria de tronco cerebral.

Eletrococleografia e otoemissões acústicas evocadas.

Otoemissões acústicas evocadas e audiometria de tronco cerebral.

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Q3808830

Medicina Otorrinolaringologia ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808830 Medicina

Paciente comparece ao pronto-socorro onde você está de plantão com quadro de otorreia purulenta direita, paralisia de nervo abducente e dor na área de inervação do nervo trigêmeo ipsilateral. Esse quadro clínico caracteriza a:

Alternativas

Síndrome de Pickwick.

Síndrome de Eagle.

Síndrome de Trotter.

Síndrome de Gradenigo.

Síndrome de Ramsay Hunt.

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Q3808831

Ética na Administração Pública Introdução, Ética e Moral e Orientações Gerais ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808831 Ética na Administração Pública

Em uma escola pública municipal, dois professores discutiam sobre as diferenças entre ética e moral no ambiente de trabalho. O primeiro afirmava que bastava seguir as regras estabelecidas pela tradição local para agir corretamente. O segundo argumentava que o servidor público precisa fundamentar suas ações em princípios racionais que transcendem os costumes de determinado grupo ou região. Considerando os conceitos de ética e moral aplicáveis ao serviço público, é correto afirmar que:

Alternativas

A ética representa o conjunto de hábitos culturais de uma comunidade, sendo a moral sua fundamentação teórica universal.

A moral relaciona-se aos costumes de determinada época ou grupo, enquanto a ética busca fundamentar o modo de agir pelo pensamento racional.

Moral e ética são conceitos idênticos, diferenciando-se apenas pela origem etimológica grega ou latina.

A ética varia conforme a região geográfica, enquanto a moral permanece estável ao longo do tempo histórico.

A moral fundamenta-se em princípios filosóficos universais, enquanto a ética decorre de práticas culturais específicas.

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Q3808832

Gestão de Pessoas Gestão de Conflitos , Gestão Participativa e Trabalho em Equipe ,

Ano: 2025 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Itapema - SC Prova: FURB - 2025 - Prefeitura de Itapema - SC - Médico Otorrinolaringologista |

Q3808832 Gestão de Pessoas

Durante a implementação de um novo sistema digital em órgão municipal, conflitos emergiram entre servidores experientes e recém-contratados. Os primeiros alegavam perda de autonomia; os segundos, falta de abertura para propor melhorias. Considerando os princípios de relações interpessoais e gerenciamento de divergências, a intervenção mais consistente é:

Alternativas

Fortalecer a gestão participativa delegando aos próprios servidores a definição autônoma das regras de uso do sistema, sem interferência hierárquica.

Mediar o conflito valorizando a experiência acumulada e integrando contribuições dos novos servidores, promovendo cooperação orientada ao objetivo institucional.

Preservar a estabilidade institucional priorizando os fluxos já consolidados e incorporando sugestões dos novos servidores apenas após período probatório de adaptação.

Constituir grupo de trabalho exclusivamente com servidores recém-contratados, aproveitando sua maior familiaridade com ferramentas digitais.

Implantar canal anônimo de sugestões para evitar exposição pessoal, permitindo que as propostas sejam avaliadas sem identificação de autoria ou tempo de serviço.

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Respostas

11: C

12: B

13: B

14: D

15: D

16: A

17: E

18: D

19: B

20: B

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