Questões de Concurso Público EBSERH 2025 para Grupo Psicologia
Foram encontradas 30 questões
Q3254299
Psicologia
Nise da Silveira foi uma psiquiatra que revolucionou o tratamento
da doença mental no Brasil com uma abordagem que valorizava a
expressão das emoções, a atividade artística e o contato com
animais.
O trabalho de Nise da Silveira teve como inspiração
O trabalho de Nise da Silveira teve como inspiração
Q3254300
Psicologia
O departamento de gestão de pessoas de uma unidade hospitalar
busca selecionar uma funcionária para integrar a equipe do serviço
de atendimento ao cliente.
Os soft skills desejáveis para o exercício dessa função são
Os soft skills desejáveis para o exercício dessa função são
Q3254301
Psicologia
A trajetória do jornalista Maurício Kubrusly é o tema de um
documentário em que se retrata momentos de sua rotina a partir
do diagnóstico da doença neurológica que o acometeu.
Sobre essa condição é possível apontar que
Sobre essa condição é possível apontar que
Q3254302
Psicologia
Débora desenvolveu um quadro de fobia a elevadores desde que
ficou presa em um elevador que sofreu uma pane elétrica. Ela
passou a contornar esse problema usando as escadas dos prédios,
mas acaba de ser transferida para uma seção que funciona no 12º
andar.
Débora buscou a Terapia Cognitivo-Comportamental para lidar com essa limitação e uma das técnicas empregadas por seu terapeuta foi a dessensibilização sistemática.
A dessensibilização sistemática consiste
Débora buscou a Terapia Cognitivo-Comportamental para lidar com essa limitação e uma das técnicas empregadas por seu terapeuta foi a dessensibilização sistemática.
A dessensibilização sistemática consiste
Q3254303
Psicologia
A avaliação de desempenho é uma das fases e ferramentas da
gestão de desempenho em uma organização.
Acerca das modalidades de avaliação de desempenho, avalie as afirmativas a seguir.
I. A avaliação 360 graus é aquela em que o colaborador recebe feedbacks verticais ascendentes de seu superior hierárquico.
II. Na avaliação por competências, o colaborador é avaliado com relação às habilidades, conhecimentos e comportamentos necessários para o desempenho de suas funções.
III. Na avaliação por objetivos, o gestor e o colaborador avaliam se foram alcançadas as metas claras e mensuráveis previamente acordadas.
Está correto o que se afirma em
Acerca das modalidades de avaliação de desempenho, avalie as afirmativas a seguir.
I. A avaliação 360 graus é aquela em que o colaborador recebe feedbacks verticais ascendentes de seu superior hierárquico.
II. Na avaliação por competências, o colaborador é avaliado com relação às habilidades, conhecimentos e comportamentos necessários para o desempenho de suas funções.
III. Na avaliação por objetivos, o gestor e o colaborador avaliam se foram alcançadas as metas claras e mensuráveis previamente acordadas.
Está correto o que se afirma em
Q3254304
Psicologia
Marcelo é médico intensivista em um grande hospital público e
trabalha, sob grande pressão, com pacientes críticos. Em uma
ocasião, padecendo de dores de cabeça e estressado, com um
longo plantão pela frente, Marcelo se prescreveu um opioide que
lhe trouxe imediato alívio e sensação de grande bem-estar.
Marcelo passou a fazer uso eventual, mas foi paulatinamente intensificando o uso, a ponto de forjar receitas na tentativa de despistar o controle da farmácia do hospital para obter mais comprimidos da substância.
Sobre a situação que Marcelo atravessa, é correto apontar que
Marcelo passou a fazer uso eventual, mas foi paulatinamente intensificando o uso, a ponto de forjar receitas na tentativa de despistar o controle da farmácia do hospital para obter mais comprimidos da substância.
Sobre a situação que Marcelo atravessa, é correto apontar que
Q3254305
Psicologia
Programas de saúde mental em empresas podem promover o
bem-estar emocional dos funcionários, prevenir o estresse e
reduzir o impacto de transtornos mentais no ambiente de
trabalho.
As opções a seguir dão exemplos de programas de saúde mental que podem ser desenvolvidos no ambiente laboral contemplando o bem estar dos colaboradores, à exceção de uma. Assinale-a.
As opções a seguir dão exemplos de programas de saúde mental que podem ser desenvolvidos no ambiente laboral contemplando o bem estar dos colaboradores, à exceção de uma. Assinale-a.
Q3254306
Psicologia
A seguinte técnica de entrevista e abordagem de tratamento,
idealizada originalmente para pacientes com dependência
química, e hoje empregada também em uma série de situações em
que favorecer a adesão do paciente ao tratamento é muito
importante, como em transtornos alimentares e cessação do
tabagismo é
Q3254307
Psicologia
Bruno, 55 anos, bancário, procurou o pronto-atendimento de uma
unidade hospitalar apresentando sintomas de exaustão física e
mental, pressão alta, distúrbios gastrointestinais, humor
depressivo.
O médico diagnosticou a Síndrome de Burnout e recomendou um afastamento do trabalho; porém, temendo ser dispensado, Bruno continuou comparecendo ao trabalho e já vê sua produtividade impactada pela dificuldade de concentração.
Identifica-se nesse relato uma situação de
O médico diagnosticou a Síndrome de Burnout e recomendou um afastamento do trabalho; porém, temendo ser dispensado, Bruno continuou comparecendo ao trabalho e já vê sua produtividade impactada pela dificuldade de concentração.
Identifica-se nesse relato uma situação de
Q3254308
Psicologia
O psicólogo Eduardo integra uma equipe interprofissional na
empresa de prestação de serviços na área da saúde em que
trabalha.
Sobre o funcionamento de uma equipe com esse perfil é possível afirmar que, na interprofissionalidade,
Sobre o funcionamento de uma equipe com esse perfil é possível afirmar que, na interprofissionalidade,
Q3254309
Psicologia
Na análise institucional o principal objetivo do analista
institucional é desvelar os jogos de sentido que perpassam as
relações sociais.
Para essa teoria, o conceito que aponta não haver polos estáveis entre sujeito e objeto, demarcando que a pesquisa se faz em um espaço do meio, desestabilizando tais polos e respondendo por sua transformação é
Para essa teoria, o conceito que aponta não haver polos estáveis entre sujeito e objeto, demarcando que a pesquisa se faz em um espaço do meio, desestabilizando tais polos e respondendo por sua transformação é
Q3254310
Psicologia
Após desenvolver intervenções para avaliação de um paciente a
psicóloga Eliana agendou uma entrevista para falar do que
identificou.
Essa entrevista terá cunho
Essa entrevista terá cunho
Q3254311
Psicologia
O documento psicológico resultante de um processo de avaliação
psicológica que tem por finalidade subsidiar decisões relacionadas
ao contexto em que surgiu a demanda é denominado
Q3254312
Psicologia
Paula Benedita é psicóloga concursada de um pequeno município
do interior que foi fortemente castigado por intensas chuvas e
enchentes. Psicólogos, médicos e enfermeiros da Prefeitura foram
chamados para atuar no atendimento das famílias afetadas.
Diante da situação hipotética, o profissional
Diante da situação hipotética, o profissional
Q3254313
Psicologia
Com relação à educação em saúde, avalie as afirmativas a seguir.
I. É circunscrita à formação de profissionais na área da saúde.
II. Objetiva produzir melhorias na qualidade de vida do indivíduo e no fortalecimento da população como um todo.
III. É um conjunto abrangente de ações que promove conhecimentos, comportamentos e práticas saudáveis.
Está correto apenas o que se afirma em
I. É circunscrita à formação de profissionais na área da saúde.
II. Objetiva produzir melhorias na qualidade de vida do indivíduo e no fortalecimento da população como um todo.
III. É um conjunto abrangente de ações que promove conhecimentos, comportamentos e práticas saudáveis.
Está correto apenas o que se afirma em
Q3254314
Psicologia
O modelo de atenção proposto pelo SUS exige a criação de
estratégias que vão além dos cuidados individuais para o
atendimento das necessidades de saúde da população.
Nesse sentido, a formação de grupos na Atenção Básica constitui
Nesse sentido, a formação de grupos na Atenção Básica constitui
Q3254315
Psicologia
Na gestão da qualidade nas organizações é desenvolvida uma série
de atividades visando certificar a conformidade dos produtos e
serviços em relação às normas e exigências do público final,
investindo-se ainda no constante aperfeiçoamento das práticas.
Entre os pilares da gestão da qualidade podemos destacar os seguintes, exceto
Entre os pilares da gestão da qualidade podemos destacar os seguintes, exceto
Q3254316
Psicologia
Acerca da terapia familiar sistêmica, avalie as afirmativas a seguir.
I. Centra-se na família como um todo, não a considerando como uma mera soma das suas partes, pois tudo o que acontece num elemento irá afetar os outros elementos.
II. A família é um sistema aberto em interação com outros sistemas (escola, emprego, bairro).
III. A família é um sistema em constante transformação que se adapta às exigências das diversas fases de seu ciclo de desenvolvimento por meio do equilíbrio dinâmico entre a tendência homeostática e a capacidade de transformação.
Está correto o que se afirma em
I. Centra-se na família como um todo, não a considerando como uma mera soma das suas partes, pois tudo o que acontece num elemento irá afetar os outros elementos.
II. A família é um sistema aberto em interação com outros sistemas (escola, emprego, bairro).
III. A família é um sistema em constante transformação que se adapta às exigências das diversas fases de seu ciclo de desenvolvimento por meio do equilíbrio dinâmico entre a tendência homeostática e a capacidade de transformação.
Está correto o que se afirma em
Q3254317
Psicologia
Reginaldo tem 35 anos e sempre apresentou comportamentos
impulsivos, extrema dificuldade em regular suas emoções,
momentos em que se automutilou e episódios em que
desenvolveu crenças delirantes.
Segundo o DSM 5, os comportamentos de Reginaldo podem ser sugestivos de
Segundo o DSM 5, os comportamentos de Reginaldo podem ser sugestivos de
Q3254318
Psicologia
A aprendizagem nas empresas é um processo dinâmico e contínuo
de aquisição, compartilhamento e aplicação de
conhecimentos que visam à melhoria de seus desempenhos e à
adaptação às transformações que as cercam.
Júlio trabalha há 5 anos na área de marketing da empresa Preparando Alimentos e participou de uma capacitação programada com a equipe da cozinha para desenvolver um projeto de inovação das receitas da empresa.
O relato fala de
Júlio trabalha há 5 anos na área de marketing da empresa Preparando Alimentos e participou de uma capacitação programada com a equipe da cozinha para desenvolver um projeto de inovação das receitas da empresa.
O relato fala de
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