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FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos
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Q264096

Gestão de Pessoas Visão Geral da área de RH na organização , O papel da Área de Recursos Humanos ,

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264096 Gestão de Pessoas

A função de staff do órgão de RH é

Alternativas

executar as ações de RH.

alcançar resultados de RH.

cuidar das táticas e operações relativas a RH.

prestar assessoria e suporte, dando orientação e cuidando da estratégia de RH.

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Q264101

Gestão de Pessoas Visão Geral da área de RH na organização , O papel da Área de Recursos Humanos ,

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264101 Gestão de Pessoas

O papel essencial do RH é

Alternativas

escolher e manter o funcionário que custe menos para a empresa.

estabelecer normas e regras de comportamento para punir funcionários rebeldes.

estimular ações que tenham foco nos resultados e tragam valor para a empresa.

criar um clima de competição entre os funcionários, mesmo que isso traga desgaste ao grupo.

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Q264102

Gestão de Pessoas Visão Geral da área de RH na organização , O papel da Área de Recursos Humanos ,

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264102 Gestão de Pessoas

As práticas de Gestão de Pessoas

Alternativas

devem criar aptidões organizacionais que aumentem o nível de competitividade das empresas.

não precisam estar alinhadas ao que o mercado exige.

são eficazes quando a empresa que as adota tem bastante dinheiro para realizá-las.

têm influência apenas em aspectos internos das empresas.

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Q264104

Gestão de Pessoas Visão Geral da área de RH na organização , O papel da Área de Recursos Humanos ,

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264104 Gestão de Pessoas

Conceito de Recursos Humanos adequado ao momento atual:

Alternativas

As pessoas devem ser consideradas como mão de obra e meio de produção.

As pessoas devem ser tratadas de maneira uniforme, homogênea e padronizada, sem levar em conta as diferenças individuais.

O que conta é o trabalho que a pessoa faz e não o que ela pensa.

A empresa respeita as diferenças individuais de personalidade, conhecimento, atitude e comportamento.

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Respostas

1: D

2: C

3: A

4: D

A VITALÍCIA VOLTOU ♾️

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Questões de Concurso Público Prefeitura de Jacareacanga - PA 2012 para Técnico em Recursos Humanos

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