Questões de Concurso Público TCE-ES 2013 para Analista Administrativo - Administração

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Q354904
Administração Geral Gestão Estratégica , Estratégia organizacional ,
Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: TCE-ES Prova: CESPE - 2013 - TCE-ES - Analista Administrativo - Administração |
Q354904 Administração Geral
A alteração do posicionamento de uma organização no mercado devido a variáveis ambientais ou contextuais denomina-se mudança.
Alternativas
Q354905
Gestão de Pessoas Gestão de Competências ,
Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: TCE-ES Prova: CESPE - 2013 - TCE-ES - Analista Administrativo - Administração |
Q354905 Gestão de Pessoas
A análise de competências pode ser empregada adequadamente como ferramenta organizacional de:
Alternativas
Q354906
Gestão de Pessoas Desenvolvimento Organizacional (DO) , Desenvolvendo Pessoas ,
Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: TCE-ES Prova: CESPE - 2013 - TCE-ES - Analista Administrativo - Administração |
Q354906 Gestão de Pessoas
A identificação de discrepâncias entre competências do ocupante do cargo e os requisitos descritos e especificados para o cargo é utilizada para:
Alternativas
Q354907
Gestão de Pessoas Gestão de Competências ,
Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: TCE-ES Prova: CESPE - 2013 - TCE-ES - Analista Administrativo - Administração |
Q354907 Gestão de Pessoas
A gestão por competências, que é uma nova tendência da gestão de pessoas no setor público, é caracterizada por estabelecer perfis de conhecimentos, habilidades e atitudes necessários aos desafios organizacionais, assim como,
Alternativas
Q354908
Administração de Recursos Materiais Administração de Estoques , Classificação ABC ,
Ano: 2013 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: TCE-ES Prova: CESPE - 2013 - TCE-ES - Analista Administrativo - Administração |
Q354908 Administração de Recursos Materiais
No que se refere à classificação de materiais, assinale a opção correta.
Alternativas
Respostas
26: C
27: C
28: B
29: A
30: C
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