Questões de Concurso Sobre segurança e saúde no trabalho
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Segundo a NR 18 que trata das condições e meio ambiente de trabalho na indústria da construção, são obrigatórios a elaboração e o cumprimento do Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção - PCMAT, nos estabelecimentos:
Assinale a alternativa correta:
A ergonomia pode ser classificada em três aspectos distintos, de acordo com a ocasião em que a intervenção ergonômica ocorre, sendo classificada em: ergonomia de concepção, correção e conscientização. Dessa forma, analise as afirmativas listadas abaixo e assinale a alternativa que relaciona corretamente as classificações ergonômicas aos seus significados.
A. Ergonomia de concepção.
B. Ergonomia de conscientização.
C. Ergonomia de correção.
I. Ocorre em situações reais existentes, efetuando ajustes para a melhoria dos postos de trabalho, procurando resolver problemas que se refletem na segurança, na fadiga excessiva, em doenças de caráter ocupacional, dentre outros.
II. Procura incentivar e capacitar os trabalhadores em relação às técnicas de ergonomia.
III. Ocorre na fase da construção do projeto de trabalho
baseada nas normas de ergonomia.
Sobre Embargo ou Interdição, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa que corresponde à quantidade de afirmativas VERDADEIRAS.
I. Interdição importa na paralisação total ou parcial da obra, setor de serviço, máquina ou equipamento.
II. Toda condição de trabalho que possa causar acidente do trabalho, seja leve, seja grave, deve ser interditada ou embargada.
III. A pessoa que permitir a utilização de um equipamento interditado responderá por descumprimento de lei, além de ficar sujeita às medidas penais cabíveis.
IV. Durante a paralisação de um serviço, em decorrência de embargo, os empregados receberão seus salários com um adicional de 30% (trinta por cento), pela exposição a atividade perigosa.
V. Em casos de interdição ou embargo, os trabalhadores não podem ser redirecionados para outras atividades, mesmo dentro das atribuições de suas funções.
I. São exames obrigatórios: admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de função e demissional.
II. Os exames admissionais devem ser realizados antes do trabalhador assumir suas funções.
III. O exame médico de retorno ao trabalho deverá ser realizado, obrigatoriamente, no primeiro dia da volta ao trabalho do trabalhador ausente por período igual ou superior a 30 (trinta) dias, por motivo de doença ou acidente.
IV. O exame médico de mudança de função será, obrigatoriamente, realizado antes da data da mudança.
V. Para cada exame médico realizado, o médico emitirá o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), em 2 vias.