Questões de Concurso Comentadas sobre nr 4 - norma regulamentadora n° 4 - serviços especializados em eng. de segurança e em medicina do trabalho - sesmt em segurança e saúde no trabalho

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Q717850 Segurança e Saúde no Trabalho
Para um adequado dimensionamento do SESMT (Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho), em um hospital com 1800 empregados, o número mínimo de médico do trabalho e enfermeiro do trabalho, respectivamente, deverá ser de
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Q714720 Segurança e Saúde no Trabalho
No dimensionamento dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, são considerados os seguintes profissionais, EXCETO
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Q713567 Segurança e Saúde no Trabalho
Os membros do SESMT da empreiteira X, localizada em Salvador, na Bahia, está com uma equipe de 20 funcionários deslocada para prestar serviços na obra de uma grande construtora, que tem sede em Palmas, no Tocantins. A obra fica na cidade do Rio de Janeiro/RJ e faz parte do Complexo Aquático que está em construção para as Olimpíadas Rio 2016. De acordo com a NR 4 – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, neste caso, considera-se estabelecimento:
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Q713566 Segurança e Saúde no Trabalho
Para fins de dimensionamento do SESMT, cada atividade econômica apresenta um grau de risco relacionado à sua CNAE (Classificação Nacional de Atividades Econômicas). Todas as atividades econômicas relacionadas Fabricação de Produtos Têxteis (CNAE: 13) – apresentam, de acordo com o quadro I da NR 4, o grau de risco
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Q713562 Segurança e Saúde no Trabalho

Os estabelecimentos abaixo devem manter, obrigatoriamente, Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT):

I) Prefeitura de um município com 15 mil habitantes e 20 funcionários celetistas e 12 prestadores de serviço autônomos.

II) Empresa automotiva com 2.500 funcionários celetistas.

III) Empresa multinacional de construção civil com 30 empreiteiros autônomos trabalhando por contrato temporário, sem vínculo empregatício.

IV) Cooperativa de crédito imobiliário atuando em parceria com instituições terceirizadas com cinco funcionários celetistas.

V) Empresa de construção civil atuando em canteiro de obras com 900 funcionários celetistas cuja sede fica no mesmo estado e apresenta funcionários trabalhando em outras frentes de trabalho.

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Q703257 Segurança e Saúde no Trabalho
Sobre o SESMT, conforme a NR-4, assinale a alternativa correta.
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Q703233 Segurança e Saúde no Trabalho
Considere uma situação hipotética de dimensionamento de SESMT de uma empresa de abastecimento de água e tratamento de esgotos. A empresa possui um total de 180 empregados e sua atividade principal é de grau de risco 3 com 80 empregados. Além disso, ela possui 100 empregados em setor com atividade de grau de risco 4. Essa empresa possui uma frente de trabalho, no mesmo estado de atuação da empresa, com 20 empregados. Considerando essas informações, conforme a NR-4, é correto afirmar que
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Q699763 Segurança e Saúde no Trabalho

A NR 4 – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho estabelece que as empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. Sendo assim, cabe aos profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho:

I. Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção.

II. Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e de medicina do trabalho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador;

III. Manter permanente relacionamento com a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá- la, treiná-la e atendê-la.

IV. Estabelecer, implementar e assegurar o cumprimento do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) como atividade permanente da empresa ou instituição.

V. Responsabilizar-se tecnicamente, pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NR aplicáveis às atividades executadas pela empresa e/ou seus estabelecimentos.

De acordo com o que estabelece a NR 4, estão corretas as afirmativas:

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Q697815 Segurança e Saúde no Trabalho
Com base na NR-4 e no código de ética e na conduta profissional, em relação a atuação do Técnico de Segurança do Trabalho, considere:
I. Ao realizar suas avaliações ambientais baseou-se em normas internacionais, por não possuir norma brasileira vigente.
II. Aceitou o emprego em que não tinha qualificação e capacitação técnica na área de eletricidade, porém é habilitado e é o único representante do SESMT na empresa no ramo dos eletricitários.
III. Fez uma avaliação ambiental em detrimento a insalubridade física do trabalhador, assinou um parecer técnico com absoluta imparcialidade e não levou em conta nenhuma consideração de ordem pessoal.
IV. Após constatar a existência de riscos, em suas avaliações ambientais, optou-se pela adoção de medidas coletivas para eliminar os agentes nocivos em vez do uso dos equipamentos de segurança individual.
V. Não pode assinar projetos de qualquer natureza, mas pode elaborar todos os programas de prevenção de riscos ambientais descritos nas normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Previdência Social − MTPS.
NÃO infringiram ou desrespeitaram o código de ética e a conduta profissional do Técnico de Segurança do Trabalho o que consta APENAS em 
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Q697798 Segurança e Saúde no Trabalho
Considere o caso abaixo para responder à questão. 

Uma empresa cuja atividade principal é definida pelo CNAE 35.12-3 − Transmissão de Energia Elétrica (grau de risco 3, segundo a NR-4) possui dois estabelecimentos denominados A e B, além de 1 canteiro de obras e 1 frente de trabalho, todos localizados no Estado de Pernambuco. Todos os empregados dessa empresa são contratados em regime mensalista celetista. No estabelecimento A trabalham 1.393 empregados, sendo esta a sede da empresa de engenharia. No estabelecimento B trabalham 324 empregados. No canteiro de obras atuam 1.104 empregados, sendo que 812 deles estão atuando em serviços especializados de apoio à construção relacionados a obras e fundações (CNAE 43.91-6 − grau de risco 4, segundo a NR-4), ou seja, atividade diferente da atividade principal da empresa. Na frente de trabalho estão trabalhando 185 empregados. A mínima distância existente entre os estabelecimentos, o canteiro de obras e a frente de trabalho é de 15 km, ou seja, essa distância representa o deslocamento mínimo necessá- rio entre quaisquer destes locais. O salário mínimo vigente na região é de R$ 900,00. João é um empregado que atua no estabelecimento A, recebe salário mensal de R$ 1.500,00 acrescido de gratificação por tempo de serviço de R$ 500,00 (totalizando R$ 2.000,00), tem 35 anos de idade, é eletricista, concluiu curso específico na área elétrica reconhecido pelo Sistema Oficial de Ensino, mas não possui registro no conselho de classe. João trabalha sob responsabilidade de Genésio, que também trabalha no estabelecimento A e recebe salário de R$ 4.200,00 acrescido de gratificação de chefia no valor de R$ 1.300,00 (totalizando R$ 5.500,00). Genésio, que tem 53 anos de idade, é supervisor de João, sendo engenheiro eletricista graduado em curso reconhecido pelo Sistema Oficial de Ensino, o que lhe possibilitou efetuar o registro no competente conselho de classe. Cláudio, que tem 30 anos de idade, é pintor e atua no estabelecimento B, com salário mensal de R$ 1.700,00 acrescido de R$ 300,00 de gratificação por tempo de serviço (totalizando R$ 2.000,00). Adeilton é pedreiro, tem 32 anos de idade, recebe salário de R$ 1.600,00, sem qualquer gratificação adicional, e atua no canteiro de obras. Não existem quaisquer alterações disciplinadas em atos normativos para o setor econômico específico dessa empresa, relacionados à CIPA.
Considerando as disposições da NR-4 e da NR-5, sobre o dimensionamento da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes − CIPA e do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho − SESMT nos estabelecimentos dessa empresa, 
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Q696868 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR4 compete aos profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho: Analise as afirmativas abaixo e assinale alternativa correta que reflete o texto legal da norma.
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Q694785 Segurança e Saúde no Trabalho
Um empregador possui uma pequena empresa cujo estabelecimento não se enquadra no Quadro II da NR-4. O empregador deseja saber como irá prestar a assistência na área de segurança e medicina do trabalho a seus empregados, bem como o que esses profissionais deverão fazer. Com base nessa situação, é correto afirmar ao empregador que
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Q690681 Segurança e Saúde no Trabalho
Um técnico de segurança do trabalho e um auxiliar de enfermagem foram nomeados para compor o SESMT de uma empresa de demolição com 2.200 funcionários entre empregados diretos e prestadores de serviço. Neste caso, a carga horária diária que estes profissionais devem dedicar ao SESMT será de:
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Q690671 Segurança e Saúde no Trabalho
A Norma Regulamentadora n˚ 4 determina que todas as empresas privadas e públicas que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, devem manter Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. A empresa que contratar outras para prestar serviços em seu estabelecimento, pode constituir SESMT comum, desde que previsto em Convenção ou Acordo Coletivo de Trabalho. Neste caso a periodicidade da avaliação de seu funcionamento deve ser:
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Q687334 Segurança e Saúde no Trabalho
Assinale a alternativa correta que identifica a Norma Regulamentadora que trata dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
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Q687268 Segurança e Saúde no Trabalho
Nos termos da NR 4 - Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), analise as alternativas e assinale a CORRETA:
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Q685593 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR4, a jornada de trabalho diária do médico do trabalho para as atividades dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho – SESMT é de:
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Q683544 Segurança e Saúde no Trabalho
O quadro II, da Norma Regulamentadora nº 4, alterado pela Portaria SSMT nº 34, de 11 de dezembro de 1987, apresenta o dimensionamento dos SESMTs, Serviços Especializados em Saúde e Segurança e Medicina do Trabalho, estabelecendo os devidos quantitativos de profissionais em função da quantidade de empregados da empresa e seus respectivos Graus de Riscos. Dessa forma, para que uma empresa tenha, obrigatoriamente, que possuir, no mínimo, 2 (dois) Engenheiros de Segurança do Trabalho em seu quadro funcional terá que
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Q675268 Segurança e Saúde no Trabalho
O Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) tem por finalidade promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. Com base nos requisitos da Norma Regulamentadora nº 4, é CORRETO afirmar que
Alternativas
Respostas
461: D
462: B
463: E
464: B
465: C
466: B
467: C
468: D
469: C
470: B
471: A
472: E
473: E
474: A
475: A
476: D
477: A
478: E
479: D
480: B