Questões de Concurso Sobre nr 17 - norma regulamentadora n° 17 - ergonomia em segurança e saúde no trabalho

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Q2022421 Segurança e Saúde no Trabalho
Analise os itens e posteriormente assinale a alternativa correta:
I - Estabelece os parâmetros e requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador. II - Estabelece os parâmetros e os requisitos da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), tendo por objetivo a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, de modo a tornar compatível, permanentemente, o trabalho com a preservação da vida e promoção da saúde do trabalhador. III - Regulamenta a execução do trabalho com uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI), sem estar condicionada a setores ou atividades econômicas específicas. IV - Estabelece parâmetros para permitir a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores. V - Tem por finalidade estabelecer as diretrizes básicas para a implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos trabalhadores dos serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de promoção e assistência em geral. 
Alternativas
Q2021639 Segurança e Saúde no Trabalho
“Quando mulheres e trabalhadores jovens forem designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo destas cargas deverá ser nitidamente inferior aquele admitido para os homens para não comprometer a sua saúde ou a sua segurança”. Este conceito diz respeito a: 
Alternativas
Q2019795 Segurança e Saúde no Trabalho
As condições de trabalho de pessoas com medidas antropométricas díspares ou com deficiência, devem receber especial atenção, para que não ocorram repercussões sobre a saúde destes trabalhadores. Nestes casos, uma série de condições ou adaptações devem ser promovidas. Diante do exposto, analise as afirmativas a seguir.
I. O mobiliário dos postos de trabalho deve ser adaptado. II. Deve-se garantir acesso às instalações de trabalho e sanitárias. III. Devem estar disponíveis ajudas técnicas necessárias e condições ambientais adequadas.
Estão corretas as afirmativas:
Alternativas
Q2017626 Segurança e Saúde no Trabalho
A organização deve realizar Análise Ergonômica do Trabalho – AET nas situações abaixo, conforme previsto na NR 17, e na redação dada pela Portaria MTP nº 423, de 07 de outubro de 2021, EXCETO:
Alternativas
Q1994109 Segurança e Saúde no Trabalho
Sobre ergonomia, analisar a sentença abaixo:
A Associação Internacional de Ergonomia (IEA) explica que Ergonomia consiste na disciplina que estuda a relação do ser humano com outros elementos do ambiente de trabalho e a profissão (1ª parte). É a ciência que procura aplicar teorias, princípios, dados e métodos para a otimização do bem-estar do ser humano e para melhorar o desenvolvimento de toda a sistemática do trabalho (2ª parte).
A sentença está:
Alternativas
Q1993794 Segurança e Saúde no Trabalho
A Análise Ergonômica do Trabalho (AET) deve abordar as condições de trabalho, tal como estabelecido na NR -17, e deve ser realizada pela organização quando indicado (a) (s):
Alternativas
Q1988113 Segurança e Saúde no Trabalho
Julgue os itens a seguir, acerca de medidas de prevenção a serem implementadas a partir da avaliação ergonômica preliminar.
I As pausas para propiciar a recuperação psicofisiológica dos trabalhadores podem ser usufruídas nos postos de trabalho, desde que não acompanhadas de aumento da cadência individual e devem ser computadas como tempo de trabalho efetivo.
II Devem ser adotadas medidas de prevenção quando for verificada exigência cognitiva que possa comprometer a segurança e a saúde do trabalhador.
III Uso excessivo de força muscular, movimentos bruscos de impacto dos membros superiores ou posturas extremas ou nocivas ao tronco, ao pescoço, à cabeça, aos membros superiores e(ou) aos membros inferiores são atividades que requerem medidas de prevenção.
Assinale a opção correta. 
Alternativas
Q1988112 Segurança e Saúde no Trabalho
Texto 11A2-III
De acordo com a NR 17 – Ergonomia, as condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, ao transporte e descarga de materiais, ao mobiliário dos postos de trabalho, ao trabalho com máquinas, equipamentos e ferramentas manuais, às condições de conforto no ambiente de trabalho e à própria organização do trabalho.


Cada uma das opções a seguir apresenta uma situação hipotética relacionada a condições de trabalho. Assinale a opção cuja situação hipotética é condizente com a legislação ergonômica mencionada no texto 11A2-III.
Alternativas
Q1986684 Segurança e Saúde no Trabalho
A NR-17 estabelece que a organização deve realizar a Análise Ergonômica do Trabalho (AET) da situação de trabalho quando:
I. Observada a necessidade de uma avaliação mais aprofundada da situação.
II. Identificadas inadequações ou insuficiência das ações adotadas.
III. Sugerida pelo acompanhamento de saúde dos trabalhadores, nos termos do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional − PCMSO.
IV. Indicada causa relacionada às condições de trabalho na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos − PGR.
Está correto o que se afirma em
Alternativas
Q1984042 Segurança e Saúde no Trabalho
Sobre as medidas de conforto acústico e térmico necessárias para garantir a qualidade do trabalho exercido em ambientes internos, onde são executadas atividades que exijam manutenção da solicitação intelectual e atenção constantes, analise as afirmativas a seguir.
I. O nível de ruído de fundo aceitável para efeito de conforto acústico será de 80 dB(A), salvo a existência de algum outro valor de referência em normas técnicas.
II. Como regra geral, deve-se observar o parâmetro de faixa de temperatura do ar entre 18ºC e 25ºC para ambientes climatizados.
III. Não são necessárias medidas de controle da ventilação ambiental associadas à ocorrência de correntes de ar aplicadas diretamente sobre os trabalhadores.
Está correto o que se afirma em
Alternativas
Q1979385 Segurança e Saúde no Trabalho
A ergonomia é uma ciência pautada na busca da compreensão do relacionamento entre o ser humano e suas condições laborais. O principal objetivo da ergonomia é:
Alternativas
Q1979101 Segurança e Saúde no Trabalho

Frequentemente, o zelador precisa elevar e transportar cargas (caixas, ferramentas, dentre outras) durante o exercício de suas atividades.


Para evitar um acidente de trabalho, ao levantar cargas, o zelador deve manter 

Alternativas
Q1979100 Segurança e Saúde no Trabalho

O zelador, frequentemente, precisa trabalhar em pé junto a bancadas por um razoável período, o que pode causar uma sobrecarga em seu corpo.


Uma medida a ser adotada para prevenir lesões ou acidentes de trabalho nessa condição é

Alternativas
Q1971281 Segurança e Saúde no Trabalho
A partir da avaliação ergonômica preliminar relacionada ao levantamento, transporte e descarga individual de cargas, de acordo com a Norma Regulamentadora − NR-17, o enfermeiro do trabalho deve saber que: 
Alternativas
Q1971273 Segurança e Saúde no Trabalho
O enfermeiro, durante a avaliação ergonômica do trabalho, identificou que um servidor do Tribunal Regional do Trabalho executa, em suas atividades ocupacionais diárias, frequentes movimentos dos membros superiores de forma contínua e repetitiva. As medidas de prevenção a serem implantadas, de acordo com a Norma Regulamentadora − NR-17, devem incluir, dentre outras,
Alternativas
Q1969707 Segurança e Saúde no Trabalho
Segundo a NR 17 - Ergonomia, a organização do trabalho deve levar em consideração determinados critérios, com EXCEÇÃO de:
Alternativas
Q1969698 Segurança e Saúde no Trabalho
A Portaria nº 25 de 29/12/1994 estabeleceu o Mapa de Risco. Nesse Mapa, constam os principais riscos ocupacionais em grupos, de acordo com sua natureza e a padronização das cores correspondentes. A probabilidade de incêndio ou explosão é considerada como um risco:
Alternativas
Q1962280 Segurança e Saúde no Trabalho
Indique um requisito estabelecido pela NR-17 – Ergonomia, referente ao mobiliário dos postos de trabalho.
Alternativas
Q1956639 Segurança e Saúde no Trabalho

Sobre a Análise Ergonômica do Trabalho, de acordo com a NR-17, considere:


I. A organização deve realizar Análise Ergonômica do Trabalho quando houver evidências de associação, por meio do controle médico da saúde, entre as lesões e os agravos à saúde dos trabalhadores com os riscos e as situações de trabalho identificados e for sugerida pelo acompanhamento de saúde dos trabalhadores nos termos do PCMSO.

II. O Microempreendedor Individual (MEI) não é obrigado a elaborar a AET, mas deve atender todos os demais requisitos estabelecidos nesta NR, quando aplicáveis.

III. As Microempresas (ME) e Empresas de Pequeno Porte (EPP) enquadradas como graus de risco 1 e 2 e o Microempreendedor Individual (MEI) não são obrigados a elaborar a AET, em quaisquer condições.

IV. Empresas de Pequeno Porte (EPP) enquadradas como graus de risco 1 e 2 devem realizar Análise Ergonômica do Trabalho quando indicada causa relacionada às condições de trabalho na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e quando sugerida pelo acompanhamento de saúde dos trabalhadores nos termos do PCMSO com evidências de associação entre as lesões e os agravos à saúde dos trabalhadores com os riscos e as situações de trabalho identificadas.

V. As Microempresas (ME) enquadradas como graus de risco 1 e 2 e o Microempreendedor Individual (MEI) devem realizar Análise Ergonômica do Trabalho quando houver evidências de associação, por meio do controle médico da saúde, entre as lesões e os agravos à saúde dos trabalhadores com os riscos e as situações de trabalho identificados.


Está correto o que se afirma APENAS em

Alternativas
Q1956224 Segurança e Saúde no Trabalho
Aos trabalhadores que, ao realizar suas atividades, são obrigados a efetuar de forma contínua e repetitiva movimentos dos membros superiores frequentes que possam comprometer a sua saúde, devem, de acordo com a NR-17, a partir da avaliação ergonômica preliminar, ser implementada medida de prevenção, tais como: 
Alternativas
Respostas
641: E
642: B
643: C
644: A
645: A
646: A
647: C
648: A
649: B
650: B
651: C
652: B
653: E
654: E
655: D
656: C
657: B
658: E
659: A
660: D