Entende-se por atestado ou certificado o documento que tem por objetivo firmar a veracidade de um fato ou a existência de determinado estado, ocorrência ou obrigação. É um instrumento destinado a reproduzir, com idoneidade, uma específica manifestação do pensamento.

Em relação aos atestados médicos, avalie as afirmativas a seguir.

I. Atestado gracioso é aquele que tem sido concedido por alguns profissionais menos responsáveis, desprovidos de certos compromissos e que buscam por meio deste condenável gesto uma forma sub-reptícia de obter vantagens, sem nenhum respeito ao Código de Ética Médica. Muitos desses atestados são dados na intimidade dos consultórios ou das clínicas privadas, tendo como finalidade a esperteza de agradar o cliente e ampliar, pela simpatia, os horizontes da clientela.

II. Atestado falso é aquele que é dado de maneira inconsequente, insensata e intempestiva, quase sempre em favor de terceiros, tendo apenas o crédito da palavra de quem o solicita.

III. Atestado complacente é aquele dado quando se sabe do seu uso indevido e criminoso, tendo por isso o caráter doloso. A sua irregularidade, portanto, está no seu teor, na sua natureza intelectual, praticada por um agente especial que é o médico, quando subverte o exercício regular de um direito.

Está correto o que se afirma em

A Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) é um documento essencial para registrar acidentes ou doenças ocupacionais, garantindo direitos trabalhistas e previdenciários. Um aspecto técnico importante é o prazo de emissão e as responsabilidades envolvidas no processo. Acerca do assunto, marque (V) para as afirmativas verdadeiras e (F) para as falsas.

(__) A CAT deve ser emitida pelo empregador imediatamente após a ocorrência do acidente, independentemente de afastamento ou gravidade, para assegurar o cumprimento das normas legais.

(__) O médico responsável pelo atendimento ao trabalhador é o único que pode emitir a CAT, já que a avaliação técnica do acidente depende exclusivamente de sua análise clínica.

(__) A CAT somente precisa ser emitida em casos de afastamento superior a 15 dias, pois este é o prazo mínimo para configurar a concessão de benefícios previdenciários.

(__) A emissão da CAT não isenta o empregador de investigar o acidente e tomar medidas preventivas, sendo obrigatória a implementação de ações que minimizem riscos semelhantes.

A sequência está correta em:

Os índices de frequência e de gravidade são ferramentas essenciais na análise de acidentes de trabalho, permitindo avaliar a eficácia das medidas de segurança e propor melhorias. Um aspecto técnico importante é a correta aplicação das fórmulas para cálculo desses indicadores e a interpretação dos resultados. Assinale a alternativa correta.

O entendimento preciso dos conceitos de empregador, empregado, empresa, estabelecimento e local de trabalho é essencial para a aplicação das Normas Regulamentadoras (NRs) no âmbito da segurança e saúde do trabalho. Sobre esse tema, analise as afirmativas a seguir.
I. Para fins de aplicação das NRs, o termo "local de trabalho" é sinônimo de "setor de serviço", pois ambos se referem a espaços delimitados em que os trabalhadores exercem suas atividades.
II. Um "estabelecimento" é caracterizado por abranger todos os setores de uma empresa em uma única unidade geográfica, incluindo canteiros de obra e frentes de trabalho, independentemente da dispersão territorial.
III. O conceito de "empresa", para fins de aplicação das NRs, é aquele que engloba a pessoa jurídica ou física que assume a responsabilidade pelo cumprimento das normas e pela segurança dos trabalhadores.
Está correto o que se afirma em:

A prevenção de acidentes é uma prática essencial para preservar a integridade física das pessoas e evitar danos ao patrimônio. Entre as medidas adotadas, destaca-se a identificação de riscos no ambiente e a implementação de ações corretivas. Assim, analise as afirmativas a seguir.
I. A identificação de riscos em ambientes de trabalho deve considerar aspectos físicos, como iluminação atmosférica e superfícies escorregadias, além de fatores organizacionais.
II. A instalação de sinalizações de segurança dispensa a necessidade de capacitação dos trabalhadores, pois as orientações visuais são suficientes para evitar acidentes.
III. A adoção de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) deve ser acompanhada por treinamentos regulares, garantindo o uso correto e eficaz desses dispositivos.
Está correto o que se afirma em:

Assinalar a alternativa que preenche a lacuna abaixo CORRETAMENTE. 

De acordo com a classificação proposta por Richard Schilling, as doenças relacionadas ao trabalho podem ser agrupadas em três categorias. Como exemplo, a ___________ se enquadra no Grupo III de Schilling. 

Sobre acidentes do trabalho, analisar os itens.

I. Deve-se providenciar rampas com uma pequena inclinação no lugar de pequenas escadas ou diferenças bruscas de nível no local de trabalho.

II. Deve-se utilizar carrinhos, carrinhos de mão e outros aparelhos providos de rodas ou rolões quando transportar material.

III. Deve-se combinar a atividade de erguer cargas pesadas com tarefas fisicamente mais leves para evitar lesões e fadiga, aumentando a sobrecarga.

IV. Deve-se iluminar os corredores, as escadas, rampas e demais áreas onde as pessoas possam andar ou trabalhar. 

Está CORRETO o que se afirma: 

A higiene pessoal e a manutenção de um ambiente de trabalho limpo e organizado são fatores essenciais para garantir a saúde e segurança dos trabalhadores, prevenir a propagação de doenças e promover a qualidade de vida no ambiente laboral. Imagine um escritório onde os funcionários não se preocupam com a higiene pessoal e o ambiente de trabalho é mantido em condições precárias de limpeza. Essa situação pode resultar em um aumento significativo de doenças, absenteísmo e queda na produtividade.

Considerando a importância da higiene pessoal e do ambiente de trabalho, avalie as seguintes afirmações:

I. A higiene pessoal abrange hábitos como lavar as mãos com frequência, especialmente antes das refeições e após usar o banheiro, tossir ou espirrar; manter as unhas limpas e cortadas; e usar roupas limpas.

II. A limpeza e organização do ambiente de trabalho incluem a remoção regular de poeira e sujeira, a organização de materiais e ferramentas, e a manutenção de uma boa ventilação no local.

III. O uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) substitui a necessidade de higiene pessoal e do ambiente de trabalho, pois protege o trabalhador de forma eficiente contra os riscos ocupacionais.

É correto o que se afirma em:

A taxa de absenteísmo é um indicador fundamental na gestão de recursos humanos e saúde ocupacional, permitindo monitorar a frequência de faltas dos trabalhadores e identificar possíveis problemas relacionados ao ambiente de trabalho.

Acerca desse indicador, assinale a afirmativa correta.

Acerca da manutenção e guarda dos registros relacionados à saúde ocupacional, analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a verdadeira e (F) para falsa

( ) Toda a documentação referente à CIPA deve ser mantida no estabelecimento à disposição da inspeção do trabalho pelo prazo mínimo de 2 anos.
( ) Os exames médicos de retorno ao trabalho devem ser mantidos no serviço de saúde ocupacional da sociedade empresária por, no mínimo, 5 anos após o desligamento do empregado.
( ) Os exames admissionais e periódicos devem ser mantidos no prontuário do empregado por até 10 anos, após o seu desligamento.


As afirmativas são, respectivamente, 

Com base nas disposições acerca da Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde, analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a verdadeira e (F) para a falsa.

( ) O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO deve contemplar, entre outras coisas, o reconhecimento e a avaliação dos riscos biológicos.

( ) Os trabalhadores com feridas ou lesões nos membros superiores só podem iniciar suas atividades, após avaliação médica obrigatória, com a emissão de documento de liberação para o trabalho.

( ) Em toda ocorrência de acidente envolvendo riscos biológicos, com ou sem afastamento do trabalhador, deve ser emitida a Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT.


As afirmativas são, respectivamente,

De acordo com a legislação brasileira, são consideradas como acidente do trabalho:

I. A doença degenerativa.
II. A doença profissional, assim entendida a produzida ou desencadeada pelo exercício do trabalhador peculiar a determinada atividade e constante na relação organizada pelo Ministério da Previdência Social.
III. A doença do trabalho, assim entendida aquela desencadeada em função de condições especiais em que o trabalho é realizado e com ele se relaciona diretamente.
IV. A doença endêmica adquirida por segurado habitante de região em que ela se desenvolva, salvo comprovação de que é resultante de exposição ou contato direto determinado pela natureza do trabalho.

Estão corretas as afirmativas:

Com relação à higiene pessoal, ambiental e de materiais de consumo, é correto afirmar que: 

O SESMT foi notificado sobre o atendimento de um trabalhador, em Pronto-Socorro externo, vítima de um acidente com seu carro, quando se dirigia para o trabalho. Com o diagnóstico de ferimentos contusos, teve o tornozelo direito imobilizado e foi liberado com atestado para sete dias de repouso. Na véspera desse evento, ele havia recebido alta, curado, de afastamento de 25 dias pelo INSS, em razão de uma pneumonia complicada.
Assinale a alternativa que, corretamente, relaciona a atual situação desse trabalhador com a Previdência Social.

Em relação aos tipos de acidente de trabalho, assinalar a alternativa que preeenche a lacuna abaixo CORRETAMENTE.

O(A) _________________ é o que acontece na execução do trabalho em si. 

São maneiras de se prevenir contra tombos no ambiente de trabalho, EXCETO: 

O conjunto de medidas adotadas visando minimizar os acidentes de trabalho, as doenças ocupacionais, bem como para proteger a integridade e a capacidade de trabalho do servidor. Esta é a definição de:

Em relação ao evento de Comunicação de Acidente de Trabalho, assinale o que for correto:

Carlos, motorista de caminhão, estava realizando, em seu próprio veículo, uma entrega a serviço de uma empresa que o contratou. Durante a viagem, se envolveu, sem dolo ou culpa, em acidente de trânsito e o caminhão foi incendiado. O incêndio resultou em danos ao veículo e ferimentos em Carlos. A empresa alegou que o acidente não é considerado acidente de trabalho. Com base no Regulamento do Seguro de Acidentes do Trabalho, é correto afirmar que o acidente: