Questões de Psicologia para Concurso - Página 1827

Q2715581

Ano: 2017 Banca: PR-4 UFRJ Órgão: UFRJ Prova: PR-4 UFRJ - 2017 - UFRJ - Técnico de Laboratório - Atenção Psicossocial |

Q2715581 Psicologia

Uma das especificidades do atendimento de crianças e adolescentes é o fato de que geralmente não chegam ao serviço de saúde por si mesmo, mas levados por um adulto que tem a responsabilidade de seu cuidado. Estes últimos podem buscar o serviço também a partir do encaminhamento feito por outras instituições, como a escola, ou outro serviço de saúde, por exemplo. Com relação ao encaminhamento de crianças e adolescentes para avaliação na rede de saúde mental é recomendado que:

A

situações de auto-mutilação ou mesmo tentativas de suicídio praticadas por adolescentes não sejam encaminhadas para serviços de saúde mental, pois estão relacionadas a modismos e tentativas de receber atenção.

B

o encaminhamento ao serviço de saúde mental não seja um mero procedimento burocrático de referenciamento, mas um encaminhamento implicado em que se participe ativamente de todo o processo de chegada do caso a seu novo destino e, mesmo posteriormente, se permaneça no acompanhamento da situação.

C

as situações de vulnerabilidade não sejam encaminhadas para os serviços de saúde mental até que as questões sociais estejam sanadas e só então o caso esteja aberto à intervenção em saúde mental, se necessário.

D

somente o profissional médico esteja responsável por avaliar a pertinência do encaminhamento de uma criança a um serviço de saúde mental.

E

todas as crianças e adolescentes com variados problemas na escola – dificuldades de aprendizagem, de comportamento e de atenção – sejam encaminhados imediatamente para atendimento em saúde mental, pois precisam de tratamento.

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Q2715580

Ano: 2017 Banca: PR-4 UFRJ Órgão: UFRJ Prova: PR-4 UFRJ - 2017 - UFRJ - Técnico de Laboratório - Atenção Psicossocial |

Q2715580 Psicologia

Um menino de 14 anos é trazido por seus pais ao CAPSi. Segundo a família, descobriram há dois anos que o menino faz uso de maconha e de álcool, com frequência e, eventualmente, de outras drogas. Está matriculado no sexto ano do ensino fundamental mas falta muito à escola, e no ano anterior ano foi reprovado por frequência insuficiente. Não obstante os esforços da família em convencê-lo, afirma que não pretende parar de usar drogas, pois “não é dependente” e se sente bem, embora reconheça que há vezes em que “exagerou” e “passou mal”. Aparentemente, os pais não se entendem com relação a como conduzir essa situação. O pai tentou coibir essa prática proibindo o filho de sair a não ser para ir para a escola e restringindo o dinheiro que lhe fornece, ao passo que a mãe prefere tolerar o uso de maconha em casa, para evitar que o filho se exponha a maiores riscos na rua. Ao ser perguntado no CAPSi quanto ao que pensa sobre os motivos de estar ali com os pais, responde que foi obrigado a vir e que não se importa com “nada disso” e que em casa “ninguém o entende”. Com base nessas informações, em uma prática que tenha como diretriz a redução de danos, seria indicado:

A

encaminhar o adolescente para uma internação em hospital psiquiátrico para tratamento da dependência química.

B

esclarecer aos pais de que nada pode ser feito sem que o adolescente manifeste o desejo de se tratar e que poderão retornar ao CAPSi quando chegar esse momento.

C

prosseguir acolhendo a família e o adolescente, visando a um maior esclarecimento com relação às demandas do caso e à criação de vínculo com o adolescente e com a família.

D

admitir o adolescente como usuário do CAPSi, desde que se comprometa a interromper o uso de drogas, como condição para o seu tratamento.

E

encaminhar os pais para uma terapia de casal, pois estão com dificuldades em compreender o filho, que apenas atravessa uma fase da adolescência, portanto não requer a ação de um serviço de saúde.

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Q2715578

Ano: 2017 Banca: PR-4 UFRJ Órgão: UFRJ Prova: PR-4 UFRJ - 2017 - UFRJ - Técnico de Laboratório - Atenção Psicossocial |

Q2715578 Psicologia

Com relação ao atendimento de crianças e adolescentes em saúde mental, é INCORRETO afirmar que:

A

as alterações de comportamento da criança são sempre indicadores de patologias e requerem terapia medicamentosa.

B

o trabalho com os pais ou responsáveis é fundamental, dada a posição de dependência subjetiva da criança com relação aos adultos que são sua referência principal.

C

o tratamento de crianças e adolescentes deve visar a redução do sofrimento, do estigma e a ampliação dos laços sociais.

D

todos os que chegam ao serviço de saúde mental devem ser acolhidos para avaliação.

E

em certos casos o cuidado de crianças e adolescentes em saúde mental deve ser articulado intersetorialmente.

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Q2189194

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189194 Psicologia

A teoria que postula que a psicopatologia resulta da ausência de coragem, de sentimentos exagerados de inferioridade e de um desenvolvimento social subdesenvolvido é conhecida como

A

teoria holístico-dinâmica de Abraham Maslow.

B

teoria das relações objetais de Melanie Klein.

C

psicanálise de Sigmund Freud.

D

psicologia individual de Alfred Adler

E

psicologia existencial de Rollo May.

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Q2189192

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189192 Psicologia

As equipes em que cada um dos membros é elemento estimulador aos demais, colocam em primeiro lugar os interesses dos clientes, fazendo com que os resultados esperados pela organização sejam alcançados, são denominadas equipes

A

de projeto.

B

de alto desempenho.

C

virtuais.

D

autogerenciadas.

E

gerenciais.

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Q2189191

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189191 Psicologia

Processo de ação gerencial sistemática e contínua que visa assegurar à organização senso de direção e continuidade a longo prazo; agilidade e flexibilidade no dia a dia. Focaliza o potencial de desempenho futuro da organização. O enunciado refere-se a qual modelo de gestão?

A

Modelo humanista.

B

Modelo burocrático.

C

Sistema aberto.

D

Modelo holográfico.

E

Gestão estratégica.

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Q2189190

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189190 Psicologia

Sobre a sustentabilidade organizacional, assinale a alternativa correta.

A

O que fundamenta a sustentabilidade organizacional são os pilares econômico, ambiental e social.

B

A sustentabilidade deve ser alcançada pela superação das resistências ambientais, predominando o fator econômico.

C

Uma empresa sustentável é aquela que se encontra economicamente saudável, com bom patrimônio e lucros crescentes.

D

Para compreender a sustentabilidade, é necessário decompor suas causas, observando-a de maneira fragmentada.

E

Os projetos de sustentabilidade devem ser compreendidos como custos a serem minimizados pelas organizações.

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Q2189189

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189189 Psicologia

Sobre a Qualidade de Vida no Trabalho, assinale a alternativa correta.

A

Investimentos em projetos de Qualidade de Vida no Trabalho devem visar o aumento da satisfação do trabalhador, jamais o aumento de faturamento empresarial.

B

Ao contrário do turnover, o absenteísmo pode ser influenciado pelos baixos índices de Qualidade de Vida no Trabalho.

C

Fazem parte das categorias que influenciam a Qualidade de Vida no Trabalho o Constitucionalismo, a relevância social da vida no trabalho e o uso e desenvolvimento de capacidades.

D

A Qualidade de Vida no Trabalho é vista como uma forma de responder às pressões da vida do indivíduo e não como uma estratégia gerencial para a organização.

E

São considerados indicadores de Qualidade de Vida no Trabalho: aumento das receitas, rotatividade e ações filantrópicas.

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Q2189188

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189188 Psicologia

Sobre os fatores psicossociais das Lesões por Esforço Repetitivo/Distúrbios Osteomusculares Relacionados com o Trabalho (LER/DORT), assinale a alternativa correta.

A

Intervenções que focam nos aspectos biomecânicos são apontadas como as mais eficazes, pois aumentam a responsabilidade do indivíduo sobre o tratamento das LER/DORT.

B

As LER/DORT, embora não possam causar invalidez permanente, podem causar impactos irreversíveis, inclusive afetando a dimensão psicológica.

C

De acordo com o modelo de mediação cognitiva de Lazarus, as pessoas que focam mais o problema acarretado pelo adoecimento por LER/ DORT apresentam maior dificuldade em solicitar apoio social do que os que focam a emoção.

D

Os aspectos psicológicos na etiologia das LER/DORT encontram-se consolidados, como demonstram estudos que apontam a histeria como causa do adoecimento.

E

O suporte social apresenta diversas facetas, podendo inclusive ter um efeito negativo (a depender de como é fornecido) aumentando a queixa de dor.

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Q2189187

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189187 Psicologia

Sobre a utilização de testes no processo psicodiagnóstico, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.
I. Os testes psicológicos, por serem padronizados, refletem a objetividade que outras técnicas e ferramentas não possuem. Outra vantagem em sua utilização diz respeito à sua eficiência relacionada ao tempo e ao custo.
II. Por terem validade científica, os testes não são capazes de rotular as pessoas e, muito menos, fornecer resultados equivocados.
III. Comumente, os testes psicológicos são divididos em psicométricos e projetivos. O primeiro refere-se àqueles que se fundamentam na descrição linguística e nas interpretações qualitativas da amostra estudada, já o segundo é aquele que se fundamenta da teoria da medida, utilizando-se de números para descrever os fenômenos psicológicos.
IV. Há também os testes considerados expressivos, nos quais há o envolvimento de cópia de modelos ou repetição de traçados. Um bom exemplo de teste expressivo é o Palográfico.
V. Os testes escolhidos para uma específica situação de testagem devem ser adequados à demanda, independendo de idade e escolarização.

A

Apenas I e III.

B

Apenas I, III e IV.

C

Apenas I e IV.

D

Apenas II, III e V.

E

Apenas II, IV e V.

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Q2189185

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189185 Psicologia

Assim como outros teóricos, Carl Rogers não deu ênfase às psicopatologias e aos manuais de classificação de transtornos, conquanto apresentou em sua teoria alguns elementos que se configuram como obstáculos à saúde psicológica. Sobre esses obstáculos, assinale a alternativa INCORRETA.

A

Nas condições de valor, não há consideração positiva incondicional, pois o indivíduo é aceito/ amado/valorizado apenas se satisfizer as expectativas e condições de aprovação dos outros (por meio das avaliações externas).

B

A vulnerabilidade ocorre quando os indivíduos adquirem consciência da discrepância entre seu self e suas experiências orgânicas.

C

A incongruência surge das condições de valor que recebemos durante a infância, pois levam a um autoconceito de certa forma falso, fundamentado em distorções e negações.

D

Ansiedade e ameaça surgem quando o indivíduo começa a se conscientizar da incongruência entre suas experiências orgânicas e seu self.

E

As defesas são a proteção do autoconceito contra a ansiedade e a ameaça, negando ou distorcendo as experiências incongruentes em relação a elas.

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Q2189184

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189184 Psicologia

Teoria que compreende que a motivação está relacionada a quatro componentes: auto-observação, autoavaliação, autorreação e autoeficácia, que são influenciados por fatores contextuais e de personalidade. A qual teoria o enunciado se refere?

A

Teoria da aprendizagem social de Bandura.

B

Teoria bifatorial de Herzberg.

C

Teoria da expectância de Vroom.

D

Teoria do estabelecimento de metas.

E

Teoria da autorregulação.

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Q2189183

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189183 Psicologia

A respeito dos vínculos dos indivíduos com a organização, assinale a alternativa INCORRETA.

A

O princípio da reciprocidade provoca as noções de débito e expectativas de retribuição, servindo para estabelecer padrões de comportamento e para regulamentar os vínculos sociais.

B

O comprometimento calculativo dos indivíduos com a organização está centrado na internalização de objetivos e valores organizacionais e no envolvimento com os papéis relativos a esses valores.

C

As três concepções mais aceitas acerca do comprometimento do indivíduo com a organização são: afetiva, calculativa e normativa.

D

Quando os funcionários percebem justiça nos procedimentos, mesmo que haja a percepção de injustiça na compensação de seus esforços, eles tendem a não emitir comportamentos retaliatórios.

E

Os empregados formam crenças globais acerca do quanto o empregador cuida de seu bem-estar e valoriza suas contribuições. Esse conjunto de crenças é denominado percepção de suporte organizacional.

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Q2189182

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189182 Psicologia

Sobre a avaliação das necessidades de treinamento, assinale a alternativa correta.

A

A avaliação das necessidades de treinamento tem como principal foco identificar as deficiências individuais de competências em uma organização.

B

Os resultados gerados pela avaliação das necessidades de treinamento não se correlacionam com fatores externos, como a sociedade em que a organização está inserida, para determinar as ações instrucionais.

C

A avaliação das necessidades de treinamento é um processo que conjuga investigação e análise e deve prover informações para o desenvolvimento de competências no trabalho.

D

A avaliação das necessidades de treinamento só é necessária quando o resultado esperado não é atingido, demonstrando que existe uma lacuna de competências.

E

O objetivo da avaliação de necessidades de treinamento é identificar a satisfação dos funcionários quanto às suas participações em atividades instrucionais.

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Q2189181

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189181 Psicologia

Acerca das características individuais que facilitam a aprendizagem e sua transferência, assinale a alternativa correta.

A

Não existem evidências de um relacionamento positivo entre a motivação para aprender e a obtenção de resultados em TD&E.

B

Pessoas com locus de controle externo apresentam mais motivação para aprender do que pessoas com locus de controle interno.

C

A procura de ajuda interpessoal é uma estratégia comportamental que facilita a aquisição e armazenagem da informação aprendida.

D

Pessoas mais comprometidas com suas carreiras tendem a aplicar mais o que aprendem em treinamentos do que aquelas mais comprometidas com a organização.

E

A motivação para aprender não guarda relação entre as expectativas a respeito de seus comportamentos e o valor atribuído aos seus efeitos.

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Q2189180

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189180 Psicologia

O Sistema de Classificação de Bloom facilita o planejamento, a execução e a avaliação de ações voltadas à aprendizagem nas organizações. Sobre a taxionomia de objetivos cognitivos, é correto afirmar que

A

a aplicação requer a produção de algo novo a partir das informações originais, reunindo informações de diversas fontes.

B

o conhecimento é o elemento mais complexo que requer a confrontação de informações e ideias com critérios internos ou externos.

C

a síntese refere-se à capacidade de utilizar corretamente uma informação genérica em uma nova situação específica.

D

a análise requer a capacidade de perceber as inter-relações e os princípios que regem as relações entre um material ou informação.

E

a compreensão é o elemento mais básico e menos complexo dos resultados de aprendizagem, diz respeito a comportamentos que requerem a evocação de ideias, informações, objetos ou fenômenos.

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Q2189179

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189179 Psicologia

Os papéis de liderança são as atuações que um líder deve estar preparado para exercer de acordo com o contexto da situação. Sabendo que cada papel pressupõe competências específicas, quais seriam as principais competências de um líder facilitador?

A

Desenvolvimento e comunicação de visão, estabelecimento de objetivos e metas, planejamento e organização.

B

Negociação de acordos e compromissos e apresentação clara de ideias.

C

Gerenciamento de projetos, planejamento do trabalho e gerenciamento multifuncional.

D

Autoconhecimento, comunicação eficaz e desenvolvimento dos funcionários (mentoring, coaching).

E

Construção de equipes, uso de decisões participativas e administração de conflitos.

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Q2189178

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189178 Psicologia

Uma liderança bem-sucedida só pode ser alcançada por meio da adoção de um estilo de liderança adequado ao nível de preparo ou maturidade dos liderados.
A qual teoria acerca do fenômeno liderança o enunciado se refere?

A

Teoria da liderança situacional.

B

Teoria da liderança visionária.

C

Teoria do caminho-objetivo.

D

Teoria dos estilos de liderança.

E

Modelo de participação do líder.

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Q2189176

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189176 Psicologia

Um analista do setor financeiro de uma empresa foi encaminhado ao setor de Psicologia dessa empresa. Segundo seu superior hierárquico, o analista vinha apresentando poucos resultados no trabalho e estava desmotivado. Tal analista relatou que, nos últimos oito meses, tem sido constrangido repetitivamente por seus colegas que direcionam a ele e-mails e bilhetes hostis, o que o faz se sentir moralmente assediado. Considerando o caso em questão, assinale a alternativa correta acerca do assédio moral no trabalho.

A

O assédio moral só se configura quando os atos hostis perdurarem por pelo menos um ano.

B

Não se configuram como assédio moral os gestos, comportamentos ou procedimentos implícitos ou camuflados.

C

Configuram-se como assédio moral as agressões pontuais, eventuais e esporádicas, que não ocorrem de maneira recorrente e persistente.

D

O adoecimento psicológico é característica fundamental para diagnosticar a ocorrência de assédio moral.

E

A desigualdade de poder não é um critério para a caracterização do assédio moral.

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Q2189175

Ano: 2017 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional |

Q2189175 Psicologia

Analise as assertivas, acerca da Psicodinâmica do Trabalho, e assinale a alternativa que aponta as corretas.
I. O trabalho assume um papel fundamental na construção do sujeito, mediando o inconsciente e o campo social, o singular e o coletivo.
II. O sofrimento no trabalho não se resume ao sofrimento patológico, é também origem da mobilização da inteligência no trabalho.
III. A clínica em Psicodinâmica do Trabalho é feita em sessões individuais com os trabalhadores voluntários, privilegiando o cuidado ético no trato das informações.
IV. O método preconizado se desenvolve basicamente em três etapas: pré-pesquisa, pesquisa e validação-refutação.

A

Apenas I, II e III.

B

Apenas I, II e IV.

C

Apenas II e IV.

D

Apenas III e IV

E

I, II, III e IV.

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