Questões de Concurso
Sobre teoria estruturalista da administração em administração geral
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Em relação às principais abordagens da administração (da clássica até a contingencial) e à nova gestão pública, julgue o item.
A teoria estruturalista surgiu como um desdobramento
da teoria da burocracia, com uma aproximação da teoria
das relações humanas.
Assinale a opção que apresenta um dos principais conceitos trazidos à tona pela Teoria Estruturalista.
Considerando a evolução da administração, julgue o item a seguir.
Flexibilidade organizacional e capacidade de ajustamento da
organização ao ambiente são pressupostos da teoria
estruturalista.
Considerando a evolução da administração, julgue o item a seguir.
A teoria estruturalista tem ênfase na perspectiva ambiental,
enquanto a teoria comportamental tem ênfase nas pessoas da
organização.
Considerando a evolução da administração, julgue o item a seguir.
A caracterização das organizações como elementos sujeitos a
sinergia, entropia e interdependência em relação a outras
organizações é típica da teoria neoestruturalista.
Sobre a pirâmide e os diferentes níveis organizacionais, avalie as assertivas a seguir.
I - O último nível, localizado no topo da pirâmide, é conhecido como Tático ou Gerencial, sendo lá onde se localizam os gerentes médios responsáveis por traduzir os objetivos gerais da organização em objetivos por áreas ou setores.
II - O primeiro nível, representado pela base da pirâmide, corresponde ao Operacional e compreende os profissionais responsáveis pela execução das atividades cotidianas indispensáveis ao funcionamento da organização.
III - O nível Operacional é aquele de menor importância dentro da organização, por isso nele se localizam os profissionais com menores salários e atribuições.
IV - O nível Estratégico é aquele focado especificamente na gestão dos recursos financeiros da organização, uma vez que eles são os principais recursos geradores de desempenho positivos.
Está correto apenas o que se afirma em
A estrutura formal de uma organização é composta por órgãos e cargos, enquanto a estrutura informal é formada por uma rede de relacionamentos humanos e sociais que existe espontaneamente entre as pessoas que trabalham em uma organização.
Posturas gerenciais avançadas, que fazem contraponto ao modelo burocrático, têm como características:
I- a retenção planejamento de informações;
II- planejamento consensual de trabalho;
III- foco na interdepêndencia de resultados.
É(São) correta(s):
João não entende o motivo pelo qual Pedro, seu colega de trabalho, ainda que não seja o gestor da equipe, exerce poder sobre os demais membros. Fato é que Pedro tem uma imagem altamente favorável entre os colegas, o que faz com que os outros admirem suas ideias e opiniões. O poder exercido por Pedro pode ser chamado, corretamente, de:
Analise o quadro a seguir.

A numeração que corresponde ao teórico é: