Questões de Concurso Sobre administração geral
Foram encontradas 41.928 questões
Q788404
Administração Geral
NÃO é princípio fundamental da Gestão pela Qualidade Total:
Q788402
Administração Geral
Auxiliando no processo de análise estratégica de uma universidade pública em que trabalha, um Secretário
Executivo utilizou como uma das ferramentas a análise SWOT. Marque a alternativa que apresenta um
elemento das potenciais oportunidades que pode estar presente na análise realizada.
Q788401
Administração Geral
Ao salientar que não se alcança a eficácia organizacional segundo um único e exclusivo modelo organizacional,
a abordagem contingencial apresenta ênfase no ambiente e na tecnologia. Marque a alternativa que NÃO
apresenta um elemento do Ambiente de Tarefa, segundo essa abordagem.
Q788400
Administração Geral
Ideias, como a do processo decisório participativo, das tarefas desafiadoras e de muita responsabilidade, bem
como um bom relacionamento de grupo, podem maximizar a motivação dos funcionários. Essas ideias estão
consonantes com a
Q788399
Administração Geral
Qual é a prática motivacional de desenho do cargo que permite que o funcionário execute uma atividade por
completo, além de aumentar sua liberdade e independência, ampliar sua responsabilidade e oferecer
feedback para que o indivíduo seja capaz de avaliar e corrigir o próprio desempenho?
Q788398
Administração Geral
Partes interagentes e interdependentes que, conjuntamente, formam um todo unitário com determinado
objetivo e efetuam funções específicas correspondem a
Q788396
Administração Geral
Em relação à composição de equipes de trabalho, assinale a afirmativa correta.
Q788394
Administração Geral
Marque a alternativa que apresenta uma característica da era da qualidade total, que a diferencia das eras da
inspeção e do controle estatístico.
Q788393
Administração Geral
As habilidades ______________ estão relacionadas com a capacidade em coordenar e integrar todos os
interesses e atividades de uma organização ou grupo, de forma que permitam analisar e interpretar situações
abstratas e complexas e compreender como as partes influenciam o todo, permitindo a definição de uma
visão e de uma ____________ de sucesso para a organização.
Marque a alternativa que preenche correta e respectivamente as lacunas.
Q788391
Administração Geral
A coluna da esquerda apresenta elementos da organização informal e a da direita, a definição de cada um.
Numere a coluna da direita de acordo com a da esquerda. 1 - Grupos informais 2 - Normas de conduta 3 - Cultura organizacional 4 - Clima organizacional
( ) Crenças, valores, preconceitos, cerimônias, rituais e
símbolos adotados ou valorizados pela organização.
( ) Coletividades criadas por iniciativa de seus próprios
integrantes para defender seus interesses ou atender a
necessidades de convivência social.
( ) Sentimentos positivos, negativos ou de indiferença,
produzidos pela organização sobre seus integrantes.
( ) Regras implícitas ou explícitas, criadas por grupos, que
determinam o comportamento dos indivíduos.
Assinale a sequência correta.
Ano: 2017
Banca:
CONSULPLAN
Órgão:
TRF - 2ª REGIÃO
Prova:
CONSULPLAN - 2017 - TRF - 2ª REGIÃO - Analista Judiciário - Área Administrativa |
Q787838
Administração Geral
Muitas são as teorias sobre liderança, motivação e
satisfação no trabalho; conhecê-las é um passo
importante para uma boa gestão organizacional, seja
na administração pública ou na administração privada.
Assinale a alternativa INCORRETA sobre algumas das
teorias de liderança, motivação e satisfação no
trabalho.
Ano: 2017
Banca:
CONSULPLAN
Órgão:
TRF - 2ª REGIÃO
Prova:
CONSULPLAN - 2017 - TRF - 2ª REGIÃO - Analista Judiciário - Área Administrativa |
Q787836
Administração Geral
“Processo decisório é o caminho mental para chegar a
uma decisão. Em todas as decisões existem certos
ingredientes que sempre estão presentes. Pode-se
adotar um modelo genérico e prescritivo que pode ser
aplicável aos problemas dentro da organização.”
(CHIAVENATO, Idalberto. Administração nos Novos Tempos. – 2ª ed.
Rio de Janeiro: Elsevier, 2004. Adaptado.)
São etapas do processo decisório, EXCETO:
São etapas do processo decisório, EXCETO:
Ano: 2017
Banca:
CONSULPLAN
Órgão:
TRF - 2ª REGIÃO
Prova:
CONSULPLAN - 2017 - TRF - 2ª REGIÃO - Analista Judiciário - Área Administrativa |
Q787834
Administração Geral
“As organizações, sejam públicas ou privadas, devem
procurar desenvolver seus negócios e operações de
maneira coerente e consistente por meio de estratégias
que garantam o sucesso. As constantes mudanças e
transformações no ambiente de operações produzem
fortes pressões no sentido de ações ágeis e de reações
rápidas para aproveitar as oportunidades e minimizar as
dificuldades, restrições e limitações impostas pelo
ambiente.”
(CHIAVENATO, Idalberto. Administração nos Novos Tempos. – 2ª ed.
Rio de Janeiro: Elsevier, 2004. Adaptado.)
Considerando os conhecimentos básicos de administração estratégica, assinale a alternativa INCORRETA.
Considerando os conhecimentos básicos de administração estratégica, assinale a alternativa INCORRETA.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787634
Administração Geral
Um gestor da equipe de produção da
organização X, relata que, apesar dos
membros de sua equipe serem distintos,
todos possuem potencial de crescimento
e autorrealização na organização. Ele é um
gestor que possui uma visão otimista do
ser humano. Considerando o olhar desse
gestor perante a perspectiva do ser humano,
a teoria da personalidade mais adequada a
essa visão é a
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787625
Administração Geral
Sobre a motivação, assinale a alternativa
correta.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787623
Administração Geral
Preencha a lacuna e assinale a alternativa
correta.
Os gestores na organização necessitam
desenvolver suas habilidades e
competências para serem mais eficazes
em seu trabalho. Assim, o estudo do
___________ investiga o impacto que as
pessoas, grupos e a estrutura têm sobre o
comportamento dentro da organização e
aplica este conhecimento para fazer com que
as organizações trabalhem de forma mais
eficaz.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787619
Administração Geral
Analise as assertivas e assinale a alternativa
que aponta as corretas.
Na análise do clima organizacional, deve-se
levar em consideração os seguintes indícios:
I. desperdício de material. II. absenteísmo. lII. pichações nos banheiros. IV. ausência de participação nas reuniões.
I. desperdício de material. II. absenteísmo. lII. pichações nos banheiros. IV. ausência de participação nas reuniões.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787618
Administração Geral
Diante do tema clima e cultura organizacional,
assinale a alternativa correta.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787615
Administração Geral
O trabalhador X de uma organização Y
encontra-se com um baixo nível de motivação
no trabalho devido à inserção da nova política
da organização, que se baseia no acréscimo
da jornada de trabalho aos sábados. Desse
modo, o comportamento do trabalhador X
pode ser explicado de diversas formas diante
das várias teorias motivacionais. Em relação
ao assunto, assinale a alternativa correta.
Ano: 2017
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
EBSERH
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2017 - EBSERH - Psicólogo - Área Organizacional (HUJB – UFCG) |
Q787614
Administração Geral
Sobre os tipos de trabalho de equipe,
assinale a alternativa correta.
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