Questões de Concurso Comentadas sobre gestão estratégica em administração geral

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Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Psicólogo |
Q1931576 Administração Geral
Analise as afirmativas abaixo a respeito da motivação.

1. É definida como um estado externo unicamente.
2. Relaciona-se com a persistência de um comportamento com o tempo.
3. Relaciona-se com a intensidade de um comportamento com o tempo.

Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
Alternativas
Ano: 2022 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2022 - UNIOESTE - Administrador |
Q1930253 Administração Geral
A análise de SWOT é uma ferramenta utilizada como parte do processo de planejamento; ela auxilia na análise da organização, contribuindo para a elaboração de planos de ação. Assinale a alternativa que apresenta os quatro elementos analisados por essa ferramenta.
Alternativas
Ano: 2022 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2022 - UNIOESTE - Administrador |
Q1930252 Administração Geral
A definição da missão, visão, valores e objetivos faz parte do planejamento estratégico da organização. Considerando as definições a seguir, assinale a alternativa que apresenta a ordem CORRETA das definições.
I - É a situação em que a empresa deseja chegar.
II - São os ideais de atitude, comportamento e resultados que orientam as ações da empresa.
III - Indica o papel ou função que a organização pretende cumprir na sociedade.
IV - São os resultados finais em direção aos quais uma atividade é orientada. 
Alternativas
Ano: 2022 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2022 - UNIOESTE - Administrador |
Q1930246 Administração Geral
As normas de conduta, juntamente com os valores, rituais, crenças e hábitos em uma organização, formam:
Alternativas
Ano: 2022 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2022 - UNIOESTE - Administrador |
Q1930243 Administração Geral
A liderança pode ser entendida como a realização de uma meta por meio da direção de colaboradores. Para Douglas McGregor, a liderança não é um atributo da pessoa, do líder em si, mas uma combinação de quatro variáveis ou elementos. São eles:
Alternativas
Ano: 2022 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2022 - UNIOESTE - Administrador |
Q1930240 Administração Geral
Com relação ao planejamento administrativo e operacional, o administrador precisa definir estratégias em diferentes níveis para realizar seus planos. Nesse contexto, as estratégias funcionais são um dos tipos de estratégia. Marque a alternativa que as caracterizam.
Alternativas
Q1929112 Administração Geral

Quanto ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.


A perspectiva de aprendizagem envolve indicadores e medidas como satisfação, participação no mercado, tendências, valor agregado aos produtos/serviços e posicionamento no mercado.

Alternativas
Q1929111 Administração Geral

Quanto ao BSC (Balanced Scorecard), julgue o item.


O BSC cria um contexto para que as decisões relacionadas com as operações cotidianas possam ser alinhadas com a estratégia e a visão organizacional.

Alternativas
Q1929110 Administração Geral

A respeito da análise competitiva e das estratégias genéricas, julgue o item.


A estratégia genérica de diferenciação pode ser realizada pelo oferecimento de uma qualidade mais alta, de um melhor desempenho ou de características únicas.

Alternativas
Q1929109 Administração Geral

A respeito da análise competitiva e das estratégias genéricas, julgue o item.


Segundo o modelo de Porter, as empresas visam a conquistar posições, invariavelmente atacando-se  entre si. 

Alternativas
Q1929107 Administração Geral

Acerca do planejamento estratégico – visão, missão, análise SWOT, matriz GUT e ferramenta 5W2H –, julgue o item.


Na matriz GUT, a urgência se relaciona ao prazo que é necessário para a resolução de um problema/uma pendência. 

Alternativas
Q1929106 Administração Geral

Acerca do planejamento estratégico – visão, missão, análise SWOT, matriz GUT e ferramenta 5W2H –, julgue o item.


A matriz SWOT é baseada na análise das forças, das fraquezas, das ameaças e das oportunidades e está relacionada à análise da organização, exclusivamente em seu ambiente interno. 

Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Administrador |
Q1928631 Administração Geral
As estratégias organizacionais, de acordo com Henry Mintzberg, podem ser classificadas como:
Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Administrador |
Q1928630 Administração Geral

O consagrado autor Michael Porter, da área da administração estratégica, descreveu importantes estratégias competitivas das organizações.


Assinale a alternativa que lista estratégias competitivas descritas pelo autor.

Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Administrador |
Q1928629 Administração Geral
Na administração estratégica, o conceito de estratégia é sempre relacionado com:
Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Administrador |
Q1928623 Administração Geral
O processo social de dirigir e influenciar o comportamento de membros de uma organização, levando-as a alcançarem objetivos definidos, é denominado:
Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Administrador |
Q1928622 Administração Geral
A capacidade de realizar as atividades organizacionais adequadamente, minimizando a utilização de recursos, é denominada:
Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: CASAN-SC Prova: FEPESE - 2022 - CASAN - Administrador |
Q1928614 Administração Geral
Assinale a alternativa que lista os três níveis hierárquicos tipicamente utilizados nas organizações.
Alternativas
Q1928476 Administração Geral
O processo de planejamento formal apresenta diversos benefícios para a organização, tais como proporcionar um senso de direção para a ação organizacional. No entanto, o planejamento formal também é alvo de críticas, que apontam suas potenciais desvantagens.
Segundo essas críticas, o planejamento formal:
Alternativas
Q1928475 Administração Geral
Um gerente percebe que sua equipe está insatisfeita e desmotivada para a realização do trabalho. O gerente marcou uma reunião com os membros da equipe, para que pudessem exprimir as razões da sua desmotivação. De uma maneira geral, os membros da equipe relataram que: percebem que a avaliação de desempenho não é transparente e que “sempre as mesmas pessoas recebem as avaliações mais altas”; valorizam, acima de tudo, a cooperação e um ambiente de trabalho amigável.
De acordo com as teorias de motivação, os membros da equipe apresentam:
Alternativas
Respostas
5941: D
5942: D
5943: B
5944: B
5945: A
5946: C
5947: E
5948: C
5949: C
5950: E
5951: C
5952: E
5953: C
5954: B
5955: D
5956: B
5957: A
5958: D
5959: B
5960: D