Questões de Concurso
Comentadas sobre gestão estratégica em administração geral
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Em relação ao planejamento nas organizações, julgue o item a seguir.
Alocação de recursos, coleta de dados e construção de planos
de ação são exemplos de ações que podem ser executadas
para embasar a função de planejamento.
Em relação ao planejamento nas organizações, julgue o item a seguir.
Entre as estratégias competitivas disponíveis, a liderança de
custos envolve estabelecer ações de redução de custos para
que o produto da organização tenha o melhor apelo de preços
em comparação à concorrência.
Em relação às características do planejamento participativo, julgue o item a seguir.
No planejamento em apreço, a participação dos
colaboradores vai até o nível da tomada de decisões.
Em relação às características do planejamento participativo, julgue o item a seguir.
Os objetivos da modalidade de planejamento em questão
incluem a apresentação dos resultados à medida que eles
sejam alcançados.
Julgue o seguinte item, relativo a tipos de liderança.
A divisão de tarefas entre os membros de um grupo, de
forma autônoma, é característica da liderança democrática.
Julgue o seguinte item, relativo a tipos de liderança.
Na liderança liberal, o líder fornece materiais para o grupo
proceder à ação.
Julgue o seguinte item, relativo a tipos de liderança.
Uma liderança autocrática define as diretrizes de uma ação
conjuntamente com o grupo.
Julgue o seguinte item, relativo a tipos de liderança.
O líder transformacional se pauta na colaboração e no baixo
controle das ações desenvolvidas pelo grupo.
Julgue o seguinte item, relativo a tipos de liderança.
Aquele que centraliza a sua condução na apresentação de
elogios e críticas ao grupo expressa uma liderança
democrática.
Julgue o próximo item, acerca de relações humanas e desenvolvimento de equipes de trabalho.
Embora o conhecimento sobre o outro não seja importante, o
autoconhecimento é um componente essencial para a atuação
profissional, podendo dificultar ou facilitar as relações no
ambiente de trabalho.
Quanto à cultura organizacional, julgue o item.
Os artefatos são os elementos da cultura
organizacional, que representam o nível mais profundo
e que consistem naquilo que é tangível e visível e que
represente a organização, ou seja, seus produtos, seus
símbolos e sua linguagem, bem como as atitudes, as
crenças e os comportamentos inconscientes presentes
na rotina do negócio.
Quanto à cultura organizacional, julgue o item.
A cultura organizacional pode ser conceituada como
um conjunto de práticas, ações, valores, políticas e
comportamentos que regem a rotina de uma empresa.
Assinale o elemento da cultura organizacional que pode ser evidenciado na situação exposta.
1. Baseia-se na premissa de que certas características inatas de um indivíduo são essenciais para a liderança eficaz.
2. Destaca o surgimento de relacionamentos mais próximos entre os líderes e determinados liderados, os quais recebem privilégios, em detrimento de outros que são preteridos.
3. Considera a figura do líder como um indivíduo que tem a capacidade de inspirar seus seguidores a transcenderem seus objetivos individuais em prol da organização.
4. Classifica estilos de liderança com base em orientações voltadas para pessoas e produção, enfatizando a busca pelo equilíbrio entre essas duas variáveis.
A. Teoria dos traços de personalidade
B. Teoria LMX
C. Teoria do Grid Gerencial
D. Teoria da liderança Transformacional
Assinale a opção que indica a correlação correta, na ordem apresentada.
Com relação ao tipo de estratégia utilizado pela rede de supermercados, verifica-se o emprego da estratégia
I. As necessidades básicas devem ser satisfeitas para que as superiores sejam buscadas.
II. Caso uma necessidade superior não possa ser satisfeita, uma necessidade inferior pode surgir.
III. A presença de fatores higiênicos serve apenas para reduzir a insatisfação, não gerando motivação.
Está correto o que se afirma em
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