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Remuneração e Benefícios


QUESTÕES PARA PRATICAR

(1 questões)
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01
Q141514
Aplicada em: 2009
Banca: CESPE
Órgão: PM-DF
Acerca de teoria geral da administração, relações humanas e gestão de pessoas, julgue os itens.

A remuneração é entendida como uma contrapartida econômica e(ou) financeira de um trabalho realizado por uma pessoa, isto é, é o salário que se recebe, uma recompensa por um trabalho, a princípio, adequadamente executado.

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