Questões de Vestibular UFBA 2013 para Vestibular de Administração
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Organizações são importantes porque são instituições sociais que refletem alguns valores e necessidades culturalmente aceitas.
No Brasil, instituições religiosas e militares influenciaram a maneira ou o modo como as organizações se estruturaram.
As organizações podem ser classificadas de diferentes maneiras; uma delas é a que as considera em burocráticas, formais e profissionais.
Uma outra maneira de classificar as organizações é categorizá-las como: com fins lucrativos e sem fins lucrativos.
Não existem duas organizações iguais; ainda que tenham objetivos semelhantes, elas escolhem diferentes caminhos para alcançá-los.
Os estudos das organizações que se centram na importância da tecnologia partem da premissa de que essas organizações devem se adequar às demandas e às situações que ocorrem em seu contexto externo.
A abordagem Clássica da Administração abrange a Administração Científica, de Frederick Taylor, com ênfase na estrutura, e a Teoria Clássica, de Henry Ford, com ênfase na tarefa.
A abordagem Clássica da Administração decorre do crescimento acelerado e desorganizado das empresas e da necessidade de aumentar sua eficiência.
Para Henry Fayol toda organização apresenta seis funções: comercial, financeira, contábil, administrativa, logística e humana.
A visão de motivação, na Administração Científica, considerava que os trabalhadores poderiam ser motivados pelo dinheiro, pela cooperação e pela autonomia para a realização do trabalho.