Questões de Concurso para Médico do trabalho

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605646 Segurança e Saúde no Trabalho

Analise as afirmações a seguir sobre condições de higiene e conforto nos locais de trabalho, tendo em vista as determinações da Norma Regulamentadora 24.

I Será exigido um lavatório para cada dez trabalhadores nas atividades com exposição e manuseio de material infectante e substâncias tóxicas, irritantes e aerodispersoides ou que provoquem deposição de poeiras que impregnem pele e roupas do trabalhador.
II Caso as instalações sanitárias não sejam parte integrante dos dormitórios, devem estar localizadas a uma distância máxima de cinquenta metros dos mesmos, interligadas por pisos laváveis e cobertura.
III Em estabelecimentos com mais de setecentos e cinquenta trabalhadores os vestiários devem ser dimensionados com área de, no mínimo, 0,75 m2 (setenta e cinco decímetros quadrados) por trabalhador.
IV Será exigido para cada grupo de trabalhadores ou fração, um chuveiro para cada vinte trabalhadores, nas atividades laborais em que haja contato com substâncias que provoquem deposição de poeiras que impregnem a pele e as roupas do trabalhador ou que exijam esforço físico ou submetidas a condições ambientais de calor intenso.
V Em estabelecimentos com funções comerciais, administrativas ou similares, com até dez trabalhadores, poderá ser disponibilizada apenas uma instalação sanitária individual de uso comum entre os sexos, desde que garantida condições de privacidade.

Estão corretas:

A

apenas I, II, III e IV.

B

apenas I, III, IV e V.

C

apenas II, III, IV e V

D

apenas II, III e V.

E

I, II, III, IV e V.

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Q3605645

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605645 Segurança e Saúde no Trabalho

Para indivíduos que não estejam adequadamente protegidos não é permitida exposição a níveis de ruídos (em decibéis) acima de:

A

95

B

100

C

105

D

110

E

115

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Q3605643

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605643 Segurança e Saúde no Trabalho

Sobre o trabalho em teleatendimento/ telemarketing (TA/TM), indique a opção que está de acordo com a Norma Regulamentadora 17.

A

O tempo de trabalho em efetiva atividade de TA/TM é de, no máximo 7 horas diárias, nele incluído as pausas, sem prejuízo da remuneração.

B

As pausas no trabalho em TA/TM devem ser concedidas no posto de trabalho.

C

As pausas do trabalho em TA/TM devem ser concedidas em dois períodos de dez minutos contínuos.

D

O intervalo para repouso e alimentação para a atividade de TA/TM deve ser de trinta minutos.

E

Para tempos de trabalho efetivo de TA/TM de até três horas diárias, deve ser observada a concessão de uma pausa única de descanso de quinze minutos.

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Q3605642

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605642 Direito Previdenciário

Equiparam-se a acidentes do trabalho, conforme previsão legal (Lei 8213/91), EXCETO:

A

a doença proveniente de contaminação acidental do empregado no exercício de sua atividade.

B

o acidente sofrido pelo segurado no local e no horário do trabalho em consequência de ato de agressão.

C

o acidente sofrido pelo empregado, ainda que fora do local e horário de trabalho, na prestação espontânea de qualquer serviço à empresa para lhe proporcionar proveito.

D

a doença endêmica adquirida por empregado habitante de região em que ela se desenvolve.

E

o acidente ocorrido no percurso da residência para o local do trabalho ou deste para aquela, qualquer que seja o meio de locomoção, inclusive veículo de propriedade do empregado.

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Q3605641

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605641 Segurança e Saúde no Trabalho

A Norma Regulamentadora 15, em seus anexos, prevê que a caracterização da insalubridade por meio de avaliação qualitativa se aplica nos casos de exposição às(ao):

A

calor.

B

frio.

C

vibrações.

D

ruído de impacto.

E

poeiras minerais.

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Q3605640

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605640 Segurança e Saúde no Trabalho

Para as organizações graus de risco 3 e 4 o exame clínico pode ser dispensado se o exame clínico ocupacional mais recente tiver sido realizado há menos de

A

90 dias da demissão.

B

120 dias da demissão.

C

180 dias da demissão.

D

210 dias da demissão.

E

365 dias da demissão.

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Q3605639

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605639 Segurança e Saúde no Trabalho

Com base na classificação proposta por Schilling para avaliar a relação entre doenças e trabalho, indique dentre as afecções abaixo relacionadas, aquela que deve ser enquadrada no Grupo 2.

A

Silicose

B

Depressão

C

Doença coronariana

D

Asma ocupacional

E

Ansiedade

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Q3605638

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605638 Segurança e Saúde no Trabalho

Analise as afirmações abaixo sobre o Plano de Proteção Radiológica (PPR) previsto na Norma Complementar 32 que trata da segurança e saúde no trabalho em serviços de saúde.

I O PPR deve identificar o profissional responsável e seu substituto eventual como membros efetivos da equipe de trabalho do serviço.
II Toda trabalhadora com gravidez confirmada deve ser afastada das atividades com radiações ionizantes, devendo ser remanejada para atividade compatível com seu nível de formação.
III Os dosímetros individuais devem ser obtidos, calibrados e avaliados exclusivamente em laboratórios de monitorização individual acreditados pela agência de vigilância sanitária (ANVISA).
IV A monitorização individual externa, de corpo inteiro ou de extremidades, deve ser feita através de dosimetria com periodicidade mensal e levando-se em conta a natureza e a intensidade das exposições normais e potenciais previstas.
V Na ocorrência ou suspeita de exposição acidental, os dosímetros devem ser encaminhados para leitura no prazo máximo de 48 horas.

Estão corretas

A

apenas I, II e III.

B

apenas I, II e IV.

C

apenas II, III, IV e V.

D

apenas I, II, III e IV.

E

I, II, III, IV e V.

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Q3605637

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605637 Segurança e Saúde no Trabalho

Preencha a lacuna abaixo:

Ao empregador é vedado empregar mulher em serviço que demande força muscular superior a__________ quilos para trabalho contínuo.

O preenchimento correto é:

A

10

B

15

C

20

D

25

E

30

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Q3605636

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605636 Medicina

Assinale a síndrome paraneoplásica, dentre as abaixo relacionadas, mais frequentemente associada ao câncer de pâncreas.

A

Tromboflebite migratória.

B

Secreção ectópica de ACTH.

C

Fenômeno de Raynaud.

D

Fosfatase alcalina sérica aumentada.

E

Trombocitose.

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Q3605635

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605635 Segurança e Saúde no Trabalho

Indique a opção em DESACORDO com o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) previsto na Norma Regulamentadora 7.

A

O PCMSO deve incluir a realização obrigatória dos exames médicos admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de riscos ocupacionais e demissional.

B

O exame clínico no retorno ao trabalho deve ser realizado antes que o empregado reassuma suas funções, quando ausente por período igual ou superior a 15 dias por motivo de doença ocupacional.

C

O exame de mudança de risco ocupacional deve, obrigatoriamente, ser realizado antes da data da mudança, adequando-se o controle médico aos novos riscos.

D

A avaliação clínica no exame admissional deve ser realizada antes que o empregado assuma suas funções.

E

Para empregados portadores de doenças crônicas o exame periódico deve ser realizado a cada ano ou a intervalos menores, a critério do médico responsável.

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Q3605634

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605634 Segurança e Saúde no Trabalho

Com relação à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA) é correto afirmar que:

A

o término do contrato de trabalho por prazo determinado caracteriza dispensa sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA.

B

a empresa designará entre seus representantes o vice-presidente da CIPA.

C

é vedada a dispensa sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA a partir da sua eleição até 6 meses após o final de seu mandato.

D

o mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de dois anos, permitida uma reeleição.

E

compete ao empregador convocar eleições para a escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de sessenta dias antes do término do mandato em curso.

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Q3605633

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605633 Medicina

Paciente com história de queda da própria altura apresenta ferida corto-contuso na face póstero-lateral do braço esquerdo com 8 centímetros de extensão, superficial e limpa. Na sua história de vacinação prévia contra o tétano refere que recebeu três doses da vacina, sendo a última há 4 anos. Nesse caso, o médico deve realizar limpeza e desinfecção da ferida, sutura e curativo

A

com prescrição de vacina antitetânica de reforço.

B

com prescrição de imunoglobulina antitetânica.

C

sem prescrição de vacina ou soro antitetânico.

D

com prescrição de soro antitetânico.

E

com prescrição de vacina e soro antitetânico.

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Q3605632

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605632 Segurança e Saúde no Trabalho

São diretrizes do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) previstas na Norma Regulamentadora 7, as opções listadas a seguir, EXCETO:

A

definir a aptidão de cada empregado para exercer suas funções.

B

ter carácter de seleção de pessoal para maior segurança do empregado.

C

subsidiar ações de reabilitação profissional.

D

detectar possíveis exposições excessivas a agentes nocivos ocupacionais.

E

rastrear e detectar precocemente os agravos à saúde relacionados ao trabalho.

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Q3605631

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605631 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Norma Regulamentadora 21 que trata do trabalho a céu aberto, quando o empregador fornecer ao empregado moradia para si e para sua família, esta deverá possuir condições sanitárias adequadas e, além disso,

A

é permitida a moradia coletiva para no máximo duas famílias por casa desde que não tenham filhos.

B

toda moradia disporá de pelo menos um dormitório, uma sala, uma cozinha e um compartimento sanitário.

C

o poço de água deverá ser protegido contra contaminação, exceto se for poço artesiano.

D

as fossas negras deverão estar, no mínimo, a uma distância de quinze metros do poço.

E

as casas serão construídas em locais arejados, livres de vegetação e afastados no mínimo duzentos metros de depósitos de feno, estercos, currais, estábulos ou viveiros de criação.

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Q3605630

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3605630 Segurança e Saúde no Trabalho

Segundo a Norma Regulamentadora 16, são consideradas atividades perigosas, EXCETO:

A

a utilização de motocicleta exclusivamente no percurso da residência para o local de trabalho ou deste para aquela.

B

execução de controle e/ou monitoramento de locais, através de sistemas eletrônicos de segurança.

C

segurança pessoal.

D

segurança ambiental e florestal.

E

segurança pessoal em espaços privados, de uso comum do povo.

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Q3600916

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2025 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2025 - UFF - Contador | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Elétrica | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Florestal | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro / Área: Mecânica | COSEAC - 2025 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Cardiologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Clínica Médica | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Dermatologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Endocrinologia e Metabologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3600916 Direito Administrativo

A Lei n^o 13.019/2014 adotou uma série de medidas que buscam contribuir para moralizar as parcerias com entidades do terceiro setor e corrigir abusos que antes se verificavam. Dentre elas, pode-se mencionar:

A

Imposição de medidas garantidoras de transparência, seja para exigir divulgação por meio eletrônico da relação das parcerias celebradas e respectivos planos de trabalho, seja para divulgação pela Internet dos meios para apresentação de denúncia sobre a aplicação irregular dos recursos envolvidos na parceria.

B

Maiores exigências para que as chamadas organizações da sociedade civil possam celebrar parcerias com o poder público, especialmente o requisito de quatro anos de existência e de experiência da entidade, e ficha limpa para a entidade, embora não extensivo a seus dirigentes.

C

Impossibilidade de a Administração Pública retomar os bens públicos em poder da organização da sociedade civil ou mesmo de assumir a responsabilidade pela execução do restante do objeto previsto no plano de trabalho, fazendo cessar a execução do objeto da parceria.

D

Previsão de penalidades pela execução da parceria em desacordo com o plano de trabalho e com as normas da Lei n^o13.019/2014, como a prisão civil e a suspensão dos direitos políticos dos dirigentes das entidades envolvidas.

E

Exigência de licitação, na modalidade de diálogo competitivo, para seleção da entidade parceira.

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Q3600913

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2025 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2025 - UFF - Contador | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Elétrica | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Florestal | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro / Área: Mecânica | COSEAC - 2025 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Cardiologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Clínica Médica | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Dermatologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Endocrinologia e Metabologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3600913 Direito Administrativo

Acerca do acesso a informações e da sua divulgação, a Lei n^o 12.527/2011 – Lei de Acesso à Informação – dispõe que

A

caso seja constatado o extravio da informação solicitada, o responsável pela guarda da informação desaparecida ficará preso temporariamente pelo prazo de até 10 (dez) dias.

B

quando não for autorizado acesso integral à informação por ser ela parcialmente sigilosa, é assegurado o acesso à parte não sigilosa por meio de certidão, extrato ou cópia com ocultação da parte sob sigilo.

C

a negativa de acesso às informações objeto de pedido formulado aos órgãos e entidades públicos não necessariamente precisa ser fundamentada.

D

o acesso à informação de que trata esta lei não compreende o direito de obter informação produzida ou custodiada por pessoa física ou entidade privada cujo vínculo com o Poder Público já tenha acabado.

E

o acesso à informação de que trata esta lei compreende o direito de obter informações referentes a projetos de pesquisa e desenvolvimento científicos ou tecnológicos cujo sigilo seja imprescindível à segurança da sociedade e do Estado.

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Q3600912

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2025 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2025 - UFF - Contador | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Elétrica | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Florestal | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro / Área: Mecânica | COSEAC - 2025 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Cardiologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Clínica Médica | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Dermatologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Endocrinologia e Metabologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3600912 Direito Administrativo

Considerando o processo disciplinar, previsto na Lei n^o 8.112/90, é correto afirmar que a instrução do processo ocorrerá na fase de

A

sindicância.

B

instauração.

C

inquérito administrativo.

D

julgamento.

E

arquivamento.

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Q3600911

Ano: 2025 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2025 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2025 - UFF - Contador | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Elétrica | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro/Área: Florestal | COSEAC - 2025 - UFF - Engenheiro / Área: Mecânica | COSEAC - 2025 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Cardiologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Clínica Médica | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Dermatologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Endocrinologia e Metabologia | COSEAC - 2025 - UFF - Médico / Área: Medicina do Trabalho |

Q3600911 Direito Administrativo

O servidor público federal Carlos trabalha no escritório geral do órgão público onde está lotado. Certo dia ele decidiu utilizar os recursos materiais da repartição, a saber todas as canetas azuis e papéis A4 que encontrou naquele dia, para realizar atividades particulares em sua residência. Pouco tempo depois, o caso veio à tona e foi instaurado o procedimento administrativo disciplinar pertinente para apurar o fato e a responsabilidade do servidor. Após a instrução e julgamento pelos ditames da Lei n^o 8.112/90, a Carlos foi aplicada a penalidade disciplinar de

A

advertência.

B

suspensão.

C

demissão.

D

multa.

E

cassação de aposentadoria.

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