Questões de Concurso Para funpresp-jud

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Q1856198 Gestão de Pessoas

Julgue o item a respeito de desenvolvimento e treinamento de pessoal.


Dentre as técnicas mais vanguardistas de treinamento está o onboarding que é uma forma de treinamento que ocorre por meio de jogos e desafios que tornam o aprendizado mais dinâmico. O método estimula a competição saudável e utiliza de situações cotidianas para criar desafios, além de manter um maior engajamento dos colaboradores. 

Alternativas
Q1856197 Gestão de Pessoas

Julgue o item a respeito de desenvolvimento e treinamento de pessoal.


É necessário analisar e realizar algumas etapas fundamentais para que o treinamento atinja seu objetivo, entre elas há o “Desenho” que é onde o processo se inicia a partir de uma avaliação de desempenho na organização realizada em um setor, cargo ou empregado específico, pela qual são levantadas as necessidades e o público-alvo do treinamento. Também é preciso avaliar o perfil da empresa e seus recursos, política, missão, visão e valores.

Alternativas
Q1856196 Gestão de Pessoas

Julgue o item a respeito de desenvolvimento e treinamento de pessoal.


O treinamento deve ser considerado um investimento, o valor será recuperado pela qualidade do trabalho prestado pelo colaborador.

Alternativas
Q1856195 Gestão de Pessoas

Julgue o item a respeito de desenvolvimento e treinamento de pessoal.


Desenvolver e treinar pessoas envolve o levante de informações junto aos setores sobre as necessidades que podem ser desenvolvidas com os colaboradores.

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Q1856194 Gestão de Pessoas

Em relação à gestão do desempenho, julgue o seguinte item.


No método de Gestão do Desempenho Baseada nas Competências, integram-se, em um único modelo de gestão, as atividades de planejamento, acompanhamento e avaliação de desempenho, a partir de um diagnóstico das competências essenciais à organização, desde o nível corporativo até o individual.

Alternativas
Respostas
26: E
27: E
28: C
29: C
30: C