Questões de Concurso para Petrobras | Qconcursos.com

Q187913

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187913 Direito Previdenciário

De acordo com o artigo 1º da Lei n.º 8.213/91, a Previdên- cia Social tem por finalidade assegurar aos seus beneficiários meios indispensáveis de manutenção por motivo de

A

desemprego involuntário.

B

deficiência física

C

desamparo financeiro.

D

abandono familiar.

E

vulnerabilidade social.

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Q187912

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187912 Serviço Social

Nas políticas sobre drogas, as estratégias tidas como emancipatórias nas práticas institucionais buscam contribuir para a desconstrução das formas de exclusão e segregação social. No âmbito dessas estratégias, o profissional deve atentar para a (s)

A

eficiência dos processos de equilíbrio, buscando em sua ação a correção de desvios dos padrões normais de funcionamento.

B

veracidade dos discursos totalizados, que definem parâmetros para sua atuação, apoiando-se na razão reificante.

C

funcionalidades necessárias à sua intervenção profissional, pautando-se na razão instrumental.

D

manifestações do poder inscritos em sua prática, adotando uma postura reflexiva em relação a ela.

E

prerrogativas das práticas reguladoras, incorporando- as em seu fazer profissional, com base na razão sistêmica.

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Q187911

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187911 Direito Sanitário

De acordo com o Ministério da Saúde, a prevenção dos transtornos mentais e do comportamento relacionados ao trabalho envolve

A

reconhecimento das atividades e dos locais de trabalho onde existam denúncias sobre a inobservância dos direitos do trabalho.

B

proposição de medidas que devem ser adotadas para a redução dos danos e proteção dos ambientes de trabalho.

C

avaliação ex-post dos problemas ou danos causados à saúde, visando à atenuação e/ou eliminação dos fatores de risco identificados.

D

identificação e proposição de medidas para eliminar ou controlar a exposição aos fatores de risco e proteger a saúde dos trabalhadores.

E

educação e informação aos trabalhadores, empregadores e à comunidade sobre as medidas de prevenção na empresa e no seu entorno.

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Q187910

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187910 Serviço Social

De acordo com o Ministério da Saúde, alguns indicadores e parâmetros organizam a disfunção e/ou deficiência causadas pelos transtornos mentais e do comportamento em quatro áreas. A(s) área(s) que se refere(m) a falhas repetidas na adaptação a circunstâncias estressantes é(são) denominada(s)

A

deterioração ou descompensação no trabalho.

B

limitação em atividades da vida diária.

C

exercício de funções sociais.

D

insatisfação, ansiedade e medo.

E

concentração, persistência e ritmo.

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Q187909

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187909 Direitos Humanos

A lei nº 10.216, de 6 de abril de 2001, dispõe sobre a proteção e os direitos das pessoas portadoras de transtornos mentais e redireciona o modelo assistencial em saúde mental. De acordo com o artigo 4º , a internação, em qualquer de suas modalidades, só será indicada quando os recursos extra-hospitalares se mostrarem insuficientes. Nessa perspectiva, analise as afirmações a seguir

I - O tratamento visará, como finalidade permanente, à reinserção social do paciente em seu meio.

II - O tratamento em regime de internação será estruturado de forma a oferecer assistência integral à pessoa portadora de transtornos mentais, incluindo serviços médicos, de assistência social e outros.

III - A internação de portadores de transtornos mentais com suporte social em instituições asilares assegura a reabilitação psicossocial assistida.

É(São) correta(s) APENAS a(s) afirmação(ões)

A

I.

B

II.

C

III.

D

I e II.

E

II e III.

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Q187908

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187908 Serviço Social

Em uma empresa, o assistente social foi requisitado para contribuir com o seu conhecimento profissional no âmbito da saúde e segurança do trabalho. Tendo incorporado o conjunto de saberes e práticas do campo da Saúde do Trabalhador, a sua intervenção

A

adotará um enfoque de análise biológico e individual, demarcando o ambiente laboral como objeto de investigação/intervenção para identificação dos riscos.

B

considerará a inevitabilidade dos riscos e a cotidiana interação do trabalhador com os objetos e meios de trabalho, potencialmente causadores do adoecimento.

C

privilegiará como foco de análise o processo de trabalho e o trabalhador, elegendo este como principal sujeito nas relações trabalho-saúde.

D

priorizará a investigação das condições de vida, dos hábitos individuais e familiares como elementos centrais nos processos saúde-doença.

E

elegerá como prática sistemática a responsabilização do trabalhador pela própria saúde e pela prevenção das doenças através da adoção de hábitos saudáveis.

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Q187907

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187907 Serviço Social

A reestruturação produtiva repercute na Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) das empresas, que

A

absorve maior número de profissionais combativos e representantes sindicais.

B

amplia o seu potencial de cidadania e de exercício político para os trabalhadores

C

passa a ser utilizada como uma ferramenta gerencial voltada para a segurança.

D

tem seu trabalho de assessoramento democrático valorizado no interior da empresa.

E

passa a ser um espaço participativo diverso dos círculos de controle da qualidade.

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Q187906

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187906 Direito Previdenciário

Conforme o artigo 15º da Lei nº8.213/91, mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições até

A

24 meses após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela Previdência Social.

B

12 meses após cessar a segregação, o segurado acometido de doença de segregação compulsória.

C

9 meses após o livramento, o segurado retido ou recluso.

D

6 meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar

E

3 meses após a cessão das contribuições, o segurado facultativo.

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Q187905

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187905 Direito Previdenciário

Conforme o artigo 26º da Lei nº 8.213/91, independe de carência a concessão das seguintes prestações:

A

pensão por morte e auxílio-funeral.

B

renda mensal vitalícia e auxílio-doença.

C

salário-educação e auxílio-reclusão

D

salário-família e auxílio-acidente

E

salário-maternidade e auxílio-natalidade.

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Q187904

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187904 Direito Previdenciário

De acordo com o artigo 16º da Lei nº 8.213/91, são beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado:

I - o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido;

II - os pais;

III - o irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido.

Considerando-se o referido dispositivo legal, a dependência econômica da(s) pessoa(s) indicada(s) no(s) inciso(s)

A

I é presumida e a das demais deve ser comprovada.

B

II é presumida e a das demais deve ser comprovada.

C

III é presumida e a das demais deve ser comprovada.

D

I e II é presumida e a das indicadas no inciso III deve ser comprovada.

E

II e III é presumida e a das indicadas no inciso I deve ser comprovada.

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Q187903

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187903 Enfermagem

O artigo 6º parágrafo 3o , da Lei nº 8.080/90, dispõe que as ações de saúde do trabalhador incluem a promoção, a pro- teção, a recuperação e a reabilitação, abrangendo a participação na

A

formulação, uniformização e no estabelecimento do nexo técnico profissional para a notificação dos agravos à saúde do trabalhador.

B

identificação, sistematização e análise dos vínculos e relações de trabalho que aumentam os riscos à saúde do trabalhador.

C

instituição, elaboração e manutenção de cadastro atualizado das atividades econômicas e seus respectivos fatores de risco.

D

normatização, fiscalização e no controle dos serviços de saúde do trabalhador nas instituições e empresas públicas e privadas.

E

programação, avaliação e decisão sobre as ações de vigilância e assistência desenvolvidas pelas entidades sindicais e patronais.

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Q187902

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187902 Serviço Social

O perfil de morbimortalidade dos trabalhadores no Brasil, atualmente, caracteriza-se pela coexistência de

I - agravos que têm relação com condições de trabalho específicas, como os acidentes de trabalho típicos e as doenças profissionais;

II - doenças que têm sua frequência, surgimento ou gravidade modificados pelo trabalho, denominadas doenças relacionadas ao trabalho;

III - doenças comuns ao conjunto da população, que têm relação de causa com o trabalho e condicionam a saúde dos trabalhadores.

Está de acordo com o perfil de morbimortalidade dos trabalhadores brasileiros APENAS o que está citado em

A

I.

B

II.

C

III.

D

I e II.

E

II e III.

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Q187901

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187901 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Portaria Interministerial MPS/MS/MTE nº 800, de 03 de maio de 2005, a Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador deve fundamentar-se em abordagens

A

parcelizadas e interdependentes.

B

plurilaterais e interpostas.

C

sistêmicas e intersecionais.

D

superpostas e interdisciplinares.

E

transversais e intersetoriais.

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Q187900

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187900 Serviço Social

Com relação às estratégias de marketing social das empresas, verifica-se que os (as)

A

sites na Internet decodificam as informações para as comunidades assistidas.

B

balanços sociais possibilitam transparência e prestação de contas à sociedade.

C

eventos de premiação repercutem imediatamente no mercado consumidor.

D

seminários temáticos visam à legitimação social frente à opinião pública.

E

campanhas na mídia são direcionadas aos especialistas em cidadania corporativa.

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Q187899

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187899 Serviço Social

No discurso dos empresários brasileiros, as ações de responsabilidade social diferem das ações filantrópicas na medida em que

A

geram dividendo e benefício no mercado.

B

possuem escopo e propósito de curto prazo.

C

priorizam a doação e transferência de recursos.

D

são realizadas de forma pontual e ocasional.

E

têm caráter voluntarista e assistencialista.

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Q187898

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187898 Serviço Social

Do ponto de vista conceitual, o desenvolvimento sustentável deve

A

gerar o crescimento econômico pela maximização do capital social.

B

fomentar as redes de cooperação entre empresas e territórios produtivos.

C

garantir a satisfação das necessidades humanas no presente e futuro.

D

alavancar o empreendedorismo em nível local, regional e nacional.

E

promover o avanço tecnológico com base nos distritos industriais.

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Q187897

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187897 Serviço Social

De acordo com a NBR 16001, são requisitos do Sistema de Gestão da Responsabilidade Social:

A

medição, análise e melhoria.

B

medição, síntese e auditoria.

C

operação, síntese e auditoria.

D

operação, logística e melhoria.

E

operação, logística e auditoria.

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Q187896

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187896 Serviço Social

As novas políticas estatais voltadas para o consumo abusivo e a dependência de drogas deixaram de enfatizar a repressão para investir na prevenção. Um dos seus princípios postula que

A

a questão das drogas deve ser tratada como um problema de segurança pública.

B

a viabilização das ações antidrogas depende da inserção das famílias dos usuários.

C

as abordagens do problema das drogas devem ser focadas nas drogas ilícitas.

D

as políticas em relação às drogas devem ser integradas às políticas sociais gerais.

E

o enfrentamento das drogas deve readequar os traços socioculturais dos usuários.

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Q187895

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187895 Serviço Social

O objetivo geral da Política Nacional de Promoção à Saúde é promover a qualidade de vida e

A

instituir a concepção e a avaliação do nexo epidemiológico para acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.

B

desenvolver ações em segurança e saúde do trabalhador, abrangendo a prevenção e a vigilância em saúde.

C

padronizar conceitos e critérios para a caracterização dos riscos e agravos à segurança e à saúde dos trabalhadores.

D

reduzir a vulnerabilidade e os riscos à saúde relacionados aos seus determinantes e condicionantes.

E

uniformizar as ações e os programas voltados para a promoção, proteção e reparação da saúde do trabalhador.

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Q187894

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior |

Q187894 Serviço Social

A proposta de qualidade de vida no trabalho, defendida pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) a partir de 1976, procura articular duas tendências, sendo que uma dirige-se à melhoria geral de vida como uma aspiração básica para a humanidade hoje e que não pode sofrer solução de continuidade na porta da fábrica, enquanto que a outra

A

assume como ideais, nas relações de trabalho, o gerenciamento participativo e a democracia industrial

B

busca enfrentar, de modo globalizante, as questões ligadas à produtividade e à qualidade total.

C

diz respeito a uma maior participação dos trabalhadores nas decisões que se referem à sua vida profissional.

D

enfatiza os aspectos de reação individual do trabalhador às experiências de trabalho.

E

prioriza os aspectos de melhoria de condições e ambientes de trabalho, visando a maior satisfação e produtividade.

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