Questões de Concurso
Para coseac
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I o timo encontra-se no mediastino superior.
II no mediastino anterior presença de linfonodos e remanescentes do timo
III o coração e o pericárdio estão localizados no mediastino médio.
IV no mediastino posterior encontramos o esôfago, a aorta torácica e seus ramos, o tronco simpático e nervos torácicos.
Estão corretos os itens:
I a formolização apresenta como vantagem o baixo custo, a rápida penetração tecidual, a conservação por muitos anos e a baixa toxicidade.
II a glicerinação, método de baixo custo, promove a desidratação das estruturas anatômicas, mantendo a integridade celular.
III na plastinação há substituição da água e dos lipídeos corporais por resinas elásticas de silicone e epóxicas rígidas.
IV as peças glicerizadas são mais fáceis de serem manuseadas, quando comparadas às formolizadas.
Estão corretos:
I perda de consciência, da respiração e do tônus são fenômenos abióticos imediatos.
II autólise, putrefação e maceração correspondem a fenômenos transformativos destrutivos.
III desidratação e resfriamento são considerados fenômenos abióticos consecutivos.
IV mumificação e saponificação correspondem a fenômenos transformativos conservativos.
Os itens corretos são:
O Balanced Scorecard, em português seria traduzido como “Indicadores Balanceados de Desempenho” é um método de administração focado no equilíbrio organizacional e se baseia em quatro perspectivas básicas, EXCETO:
“Margerison e McCann sugerem uma roda da equipe na qual existem nove fatores de desempenho que precisam estar presentes em toda equipe”. Livro Administração geral e pública.
Para Margerison e McCann, Organização significa um fator relacionado com
I Fatores Higiênicos II Fatores motivacionais
São características dos Fatores Motivacionais, EXCETO:
I Orientado para as tarefas II Orientado para as pessoas
São características da liderança orientada para as pessoas, EXCETO:
Considere as afirmações:
I As diretrizes são debatidas e decididas pelo grupo que e estimulado e assistido pelo líder. II O líder determina providências para a execução das tarefas, uma por vez, na medida em que são necessárias e de modo imprevisível para o grupo. III O líder determina qual a tarefa que cada um deverá executar e qual seu companheiro de trabalho. IV O líder procura ser um membro normal do grupo. É objetivo e estimula com fatos, elogios ou críticas.
Sobre o Estilo de Liderança Democrática, as afirmações que estão corretas, são apenas:
De acordo com Chiavenato, existem as Teorias:
I Clássica da Administração. Considera os indivíduos participantes da organização como instrumentos ativos cuja produtividade varia e pode ser elevada mediante incentivos financeiros (remuneração de acordo com a produção) e condições físicas ambientais de trabalho favoráveis. E uma posição simplista e mecanicista. II Das Relações Humanas. Considera os indivíduos participantes da organização como possuidores de necessidades, atitudes, valores e objetivos pessoais que precisam ser identificados, estimulados e compreendidos para obter sua participação na organização, condição básica para sua eficiência. E uma posição limitada. III Comportamental. Os indivíduos participantes da organização percebem, raciocinam, agem racionalmente e decidem a sua participação ou não-participação na organização como tomadores de opinião e decisão e solucionadores de problemas.
Denotando-se por V as afirmativas verdadeiras e por F as afirmativas falsas, as afirmativas I, II e III são, respectivamente: