Questões de Concurso
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Q2239335
Direito do Trabalho
A propósito das regras legais que tratam da suspensão e da interrupção do contrato de trabalho,
assinale a resposta certa.
Ano: 2023
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
EMPREL
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2023 - EMPREL - Analista de Sistemas |
Q2237601
Direito do Trabalho
Conforme a CLT, na contagem de tempo de serviço para efeito de indenização e estabilidade, são computados os afastamentos
Ano: 2023
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
PGM de Natal - RN
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2023 - PGM - RN - Procurador Geral do Município de Natal |
Q2215599
Direito do Trabalho
Sem prejuízo da percepção do salário, o empregado celetista poderá deixar de comparecer ao serviço por
Ano: 2023
Banca:
IBADE
Órgão:
Prefeitura de Rio Branco - AC
Prova:
IBADE - 2023 - Prefeitura de Rio Branco - AC - Procurador Municipal |
Q2210038
Direito do Trabalho
No tocante à interrupção e suspensão do Contrato de
Trabalho, assinale a opção correta.
Ano: 2022
Banca:
FAFIPA
Órgão:
Câmara de Ourizona - PR
Prova:
FAFIPA - 2022 - Câmara de Ourizona - PR - Advogado |
Q2170519
Direito do Trabalho
O Contrato de Trabalho é a base jurídica entre
empregador e empregado e sujeita-se às regras
preestabelecidas em lei, especialmente pela
Consolidação das Leis do Trabalho (CLT),
principal instrumento regulatório das relações
trabalhistas. A CLT prevê, ainda, algumas
possibilidades de suspensão ou interrupção do
contrato de trabalho, sem prejuízo de outras
previstas em convenção coletiva ou lei específica.
Sobre elas, assinale a alternativa INCORRETA: