Ouve-se, a cada instante, que este ou aquele indivíduo não tem ética. Outras vezes, que fulano é uma pessoa de ética ou, ainda, uma pessoa ética. Que é preciso ter ética, agir com ética, agir dentro da ética. E assim por diante. Da mesma forma é com a cidadania. Diz-se que isto ou aquilo é cidadania ou, ainda, que constitui o exercício da cidadania. Que é preciso exercer a cidadania. E assim por diante. Considerando o tema em questão, afirma-se que ética:

A ética é um tema discutido há séculos na história da humanidade. Corrêa e Corrêa (2012, p. 218) a definem como “aprender o que é certo e o que é errado e fazer o certo”. No mundo empresarial, intensificou-se a discussão sobre ética e responsabilidade social empresarial no século XX, tornando-se emblemático o protesto de consumidores norte-americanos requerendo segurança e mudança nas práticas administrativas de uma grande montadora de automóveis. Esse e outros movimentos levaram as organizações a considerarem seus valores, elaborarem códigos de ética e conduta e ter atenção a conflitos de interesse na tomada de decisão. 
CORRÊA, Henrique L.; CORRÊA, Carlos A. Administração de produção e operações. Manufatura e serviços: uma abordagem estratégica. 3 ed. São Paulo: Editora Atlas S.A., 2012.
Dentro dessa perspectiva do que é ética empresarial, analise as ações descritas a seguir: 
I. Uma empresa decide elaborar um código de conduta envolvendo todos os departamentos, por considerar a necessidade de representatividade e comprometimento de cada pessoa que atua na organização, dado o alto valor que um código de conduta possui. 
II. Dirigentes de uma empresa decidem desconsiderar alguns itens do código de ética e conduta, porque estes estão retardando a assinatura de um contrato com uma empresa que promete alta lucratividade e exige resposta imediata, ameaçando retirar a oferta e levá-la para a concorrência. 

III. Um diretor financeiro, ao ver os resultados negativos do balanço patrimonial, solicita à equipe que lance algumas dívidas para o ano seguinte, melhorando os resultados a serem apresentados aos investidores e garantindo bônus para todos no ano corrente. 
Considera-se uma atitude ética o que está descrito em: 

Qual é um princípio básico de cidadania no trabalho? 

Qual é a principal responsabilidade ética de um profissional em relação às informações dos clientes? 

Analise as afirmativas a seguir:

I. A ética é uma ciência que procura atingir um convívio social mais justo.
II. A ética está presente nos lugares onde há um convívio social.
III. A ética, como parte da filosofia, indaga o que é certo ou errado, bom ou mau, justo ou injusto.

É correto o que se afirma em: 

Observando-se a regras básicas de comportamento profissional na rotina de trabalho, analise as respostas e marque a opção INCORRETA nas relações no seu ambiente de trabalho. 

A moral é um aspecto fundamental da conduta humana e tem grande influência na cidadania. Considere a resposta CORRETA no que diz respeito ao conceito de moral. 

A ética no trabalho é importante porque ajuda a criar um ambiente saudável e harmonioso. Entendendo-se o que é ÉTICA, verifique nas respostas a opção que está INCORRETA sobre este conceito. 

Analise as alternativas a seguir e assinale a que apresenta uma afirmação correta sobre ética profissional.

Qual é a definição de ética profissional?

Qual é um dos princípios fundamentais da ética que orienta a conduta das pessoas na sociedade?