Foram encontradas 6.082 questões
Resolva questões gratuitamente!
Junte-se a mais de 4 milhões de concurseiros!
Pode-se afirmar que existem quatro tipos de estruturas organizacionais orientadas para processos.
Não é uma dessas estruturas:
(__)Os organogramas são representações gráficas da estrutura organizacional de uma empresa ou organização.
(__)Os organogramas são utilizados para planejamento de recursos, por exemplo, reorganizar funções dos funcionários para reduzir ineficiências.
(__)O organograma é utilizado para comunicação organizacional e de supervisão, por exemplo, para ajudar funcionários a saber a quem se reportar, ou para auxiliar as pessoas a conhecerem umas às outras em uma empresa.
Marque a alternativa, que possui a sequência correta.
A departamentalização é um processo de organização empresarial que consiste na divisão de uma empresa em unidades menores, chamadas departamentos. Os tipos de departamentalização seguem alguns parâmetros, de acordo com o agrupamento realizado, registre V, para verdadeiras, e F, para falsas:
(__) Por funções, ocorre quando existe o agrupamento das atividades, tendo como diretriz as atividades exercidas na empresa.
(__) Por clientes, o agrupamento é determinado pelo perfil das pessoas a serem atendidas, ou seja, quando as pessoas exigem diferentes tipos de produtos ou modelo de venda.
(__) Por localização geográfica, o agrupamento das atividades ocorre de acordo com a região onde o produto está sendo desenvolvido ou de acordo com um mercado a ser atendido.
Fonte disponível em: < https://repositorio.ufba.br/bitstream/ri/8347/1/999999.pdf>
Assinale a alternativa com a sequência correta:
O principal objetivo da (X) é criar uma organização mais eficiente, com processos otimizados, que contribuam para a realização dos objetivos da organização. Busca estabelecer uma infraestrutura compatível com os propósitos da empresa, adotando algumas práticas, assim as organizações podem melhorar a qualidade do trabalho, reduzir os desperdícios, aumentar a produtividade e, em última análise, alcançar um melhor desempenho global. Ou seja, como consequência definir os métodos e processos de trabalho indispensáveis a efetividade gerencial.
Fonte disponível em: <Estrutura organizacional: conceito e tipos | Lucidchart>
A departamentalização é mais comum dentro das áreas de produção das empresas, sobretudo nas fábricas. Onde as atividades são divididas de modo que cada colaborador ou grupo de colaboradores se responsabilize por uma etapa específica da produção, é conhecida como departamentalização:
Fonte disponível em: < Departamentalização - Administração - InfoEscola> e < Tipos de departamentalização - Decorrências da Teoria Neoclássica (admunlimited.com)>
De acordo com Chiavenato (2006), a teoria neoclássica da administração assume que a organização formal consiste em camadas hierárquicas ou níveis funcionais estabelecidos pelo organograma e com ênfase nas funções e nas tarefas. Para materializar tal orientação teórica, se faz necessário investir na implementação de uma estrutura organizacional que mais se adeque à empresa de acordo com seu modelo de negócio, visando proporcionar maior crescimento e alcance do sucesso.
Chiavenato, I. Princípios de Administração. Rio de Janeiro: Elsevier, 2006
Considerando o que diz o autor sobre a estrutura organizacional, é correto afirmar:
Fonte disponível em: <aoo-os-ppricipas-tpoosm.br/blog/departamentalizacao-o-que-e-e-quais-sao-os-principais-tipos/
Assinale a alternativa que apresenta o tipo de departamentalização explicado no excerto:
Avalie a imagem a seguir:

Assinale a alternativa que descreve corretamente a estrutura organizacional representada na imagem:
Sobre os tipos de estruturas organizacionais, o texto acima se refere a: