No que se refere à integração grupal, julgue o item subsecutivo.

O paradigma do grupo mínimo ocorre quando o sujeito deixa de beneficiar qualquer grupo.

No que se refere à integração grupal, julgue o item subsecutivo.

Os grupos majoritários são aqueles que representam o poder formal, instituído ou da maioria.

No que se refere à integração grupal, julgue o item subsecutivo.

A comunicação é condição fundamental para o funcionamento dos grupos, dentro e fora das organizações.

No que se refere à integração grupal, julgue o item subsecutivo.

O grupo de referência é aquele em relação ao qual o indivíduo sente-se motivado a manter relações.

No que se refere à integração grupal, julgue o item subsecutivo.  

A natureza do esforço despendido na equipe tende a ser mais individual, enquanto nos grupos esse esforço apresenta um caráter mais coletivo. 

Acerca de liderança e relações humanas no trabalho, julgue o item a seguir.  

O líder transformacional é aquele que apela aos interesses pessoais dos subordinados e estabelece relações de troca com eles.  

Acerca de liderança e relações humanas no trabalho, julgue o item a seguir.  

O líder carismático conquista o comprometimento de seus seguidores por intermédio de processos de identificação social.

Acerca de liderança e relações humanas no trabalho, julgue o item a seguir.  

Os componentes da definição de liderança não incluem a cultura organizacional. 

Acerca de liderança e relações humanas no trabalho, julgue o item a seguir.  

Liderança pode ser definida como a influência interpessoal exercida em situação e direcionada para os processos de comunicação para o alcance de um objetivo específico ou de vários objetivos.

Acerca de liderança e relações humanas no trabalho, julgue o item a seguir.  

A autoconsciência, uma dimensão constitutiva da liderança autêntica, refere-se à avaliação dos comportamentos do líder com base em padrões morais e éticos.

No que se refere a design thinking, julgue o item a seguir.

O design thinking utiliza métodos e técnicas do design de produto para estimular e organizar o processo de pensamento crítico, criativo e colaborativo, visando a inovação.

No que se refere a design thinking, julgue o item a seguir.

O design thinking é uma técnica que se destina a desenvolver o pensamento abstrato e o raciocínio lógico.

No que se refere a design thinking, julgue o item a seguir.

Design thinking é uma metodologia de desenvolvimento de produtos e serviços focados nas necessidades, desejos e limitações dos clientes.

No que se refere a design thinking, julgue o item a seguir.

A administração clássica e o design thinking são ferramentas que se aprofundam nos relatórios de gestão para compreender o problema do cliente.

Acerca de gestão de processos e gestão da qualidade, julgue o próximo item.

Os processos de suporte têm a finalidade estrita de prover o suporte aos processos primários.

Acerca de gestão de processos e gestão da qualidade, julgue o próximo item.

Um processo de gerenciamento de serviços que agrega valor ao cliente caracteriza-se como um processo interfuncional ponta a ponta, sendo, portanto, considerado um processo primário.

Acerca de gestão de processos e gestão da qualidade, julgue o próximo item.

Para maior efetividade das ações organizacionais, as atividades da função qualidade devem ser centralizadas em um departamento específico e divulgadas para conhecimento de todos os colaboradores da organização. 

Acerca de gestão de processos e gestão da qualidade, julgue o próximo item.

Os benefícios de um sistema de gestão da qualidade extrapolam o alcance de resultados financeiros, abrangendo o desenvolvimento humano e a construção de uma cultura capaz de promover a sobrevivência organizacional de longo prazo. 

Em relação aos critérios de departamentalização, planejamento organizacional e controle, julgue o item que se segue.

O planejamento baseado na individualização dos órgãos e unidades organizacionais favorece a introdução de mudanças e inovações sistêmicas de forma previamente definida e programada.

Em relação aos critérios de departamentalização, planejamento organizacional e controle, julgue o item que se segue.

Em uma organização, a adoção de um sistema de departamentalização por processos reduz a visão do andamento global pelos colaboradores, mas favorece a especialização profissional e a celeridade na comunicação.