Questões de Concurso Comentadas sobre remuneração e benefícios em gestão de pessoas

Foram encontradas 119 questões

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Q2244830 Gestão de Pessoas
Entre os diferentes tipos de modelos remuneratórios que podem ser utilizados pelas organizações, o uso da remuneração funcional tem como vantagem
Alternativas
Q2244828 Gestão de Pessoas
Suponha que, visando a atender a antigas demandas, o Governo do Estado X institua um novo programa de benefícios para seus colaboradores, por meio do estabelecimento de atividades esportivas, de música ambiente e de excursões culturais a museus. Considerando os objetivos dos benefícios propostos pelo Governo do Estado X, evidenciam-se benefícios do tipo 
Alternativas
Ano: 2023 Banca: COPEVE-UFAL Órgão: UFAL Prova: COPEVE-UFAL - 2023 - UFAL - Administrador |
Q2240918 Gestão de Pessoas
Recentemente o Hospital Universitário Professor Alberto Antunes da Universidade Federal de Alagoas ficou entre os melhores hospitais na pesquisa de Clima 2022, contratada pela Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH. A pesquisa de clima mede o clima da organização e faz parte dos processos que visam a  
Alternativas
Q2238749 Gestão de Pessoas
A disciplina de gestão de pessoas precisa abordar o tema da remuneração, ou seja, definições, tipos e componentes. Sobre esse assunto, assinale a alternativa correta.
Alternativas
Q2230370 Gestão de Pessoas
O setor gestão de pessoas é responsável por administrar e gerir o capital humano de uma organização. São algumas funções exercidas nessa área:
I.Treinamento e desenvolvimento.
II.Solução de erros de pagamentos lançados nos contracheques dos funcionários.
III.Programas de incentivo e benefícios.
Acesso em: https://jobconvo.com/blog/recursos-humanos
Está correto o que se afirma em:
Alternativas
Respostas
11: D
12: A
13: B
14: A
15: A