Questões de Concurso Comentadas sobre remuneração e benefícios em gestão de pessoas

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Q2282354
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2023 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: TBG Prova: CESPE / CEBRASPE - 2023 - TBG - Analista Júnior – Ênfase: Gestão |
Q2282354 Gestão de Pessoas

No que se refere à administração de recursos humanos, julgue o item a seguir. 


Alternativas criativas como prêmios, ajuda de custo, gratificações e outras formas especiais de reconhecimento compõem a remuneração de empregados. 

Alternativas
Q2279572
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2023 Banca: IADES Órgão: CRF-TO Prova: IADES - 2023 - CRF-TO - Assistente Administrativo |
Q2279572 Gestão de Pessoas
        A remuneração total dos gestores e colaboradores é constituída de quatro componentes principais. A proporção relativa de cada um desses componentes varia de uma organização para outra.
CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de pessoas: o novo papel da gestão do talento humano. São Paulo: Grupo GEN, 2020.

Tendo em vista os quatro componentes da remuneração total, assinale a alternativa que descreve corretamente a remuneração básica.
Alternativas
Q2276278
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2023 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: DATAPREV Prova: CESPE / CEBRASPE - 2023 - DATAPREV - Analista de Tecnologia da Informação - Perfil: Gestão de Pessoas |
Q2276278 Gestão de Pessoas
No que se refere aos subprocessos de gestão de pessoas nas organizações contemporâneas, julgue o item subsequente.

O processo de recompensar pessoas engloba a definição da remuneração, dos incentivos e dos benefícios a serem oferecidos aos empregados em função dos cargos que ocupam e(ou) das contribuições que trazem para os resultados organizacionais. 
Alternativas
Q2265714
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2023 Banca: FEPESE Órgão: Companhia Águas de Joinville Prova: FEPESE - 2023 - Companhia Águas de Joinville - Analista de Ciências Humanas e Sociais - Psicólogo |
Q2265714 Gestão de Pessoas
Assinale a alternativa correta relativamente a reconhecimento do trabalho e recompensa no vínculo do trabalhador com uma organização de trabalho.
Alternativas
Q2249503
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2023 Banca: FAU Órgão: UNIOESTE Prova: FAU - 2023 - UNIOESTE - Administrador |
Q2249503 Gestão de Pessoas
Os sistemas de remuneração foram notavelmente aperfeiçoados nos últimos anos. Na realidade, a conquista dos objetivos de uma organização está condicionada, em grande parte, à adequada política salarial e remuneração proporcionada. Um sistema de remuneração pode proporcionar, EXCETO: 
Alternativas
Respostas
6: E
7: B
8: C
9: C
10: E
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