Questões de Concurso Sobre gestão de pessoas para ccv-ufc

Foram encontradas 65 questões

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Q990924
Gestão de Pessoas Administração de Recursos Humanos em Gestão de Pessoas , Visão Geral da área de RH na organização ,
Ano: 2014 Banca: CCV-UFC Órgão: UFCA Prova: CCV-UFC - 2014 - UFCA - Assistente em Administração |
Q990924 Gestão de Pessoas
A Gestão de Pessoas pode ser considerada uma função:
Alternativas
Q990907
Gestão de Pessoas Qualidade de vida no trabalho ,
Ano: 2014 Banca: CCV-UFC Órgão: UFCA Prova: CCV-UFC - 2014 - UFCA - Assistente em Administração |
Q990907 Gestão de Pessoas
As organizações procuram incentivar seus empregados a se manterem competitivos. As demandas constantes geram altos níveis de stress. Dentre outros fatores que provocam stress, é correto considerar:
Alternativas
Q939626
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939626 Gestão de Pessoas
Na política de gestão de pessoas, os benefícios são importantes instrumentos que ajudam a promover a segurança e o bem-estar dos trabalhadores. Quanto aos objetivos, os benefícios podem ser:
Alternativas
Q939625
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939625 Gestão de Pessoas
Quando se trata de remuneração, existem algumas ferramentas para ajudar a definir a política salarial de uma organização. Marque a alternativa que explica corretamente uma dessas ferramentas.
Alternativas
Q939624
Gestão de Pessoas Treinamento e Desenvolvimento , Desenvolvendo Pessoas ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939624 Gestão de Pessoas
Sobre o processo de treinamento e desenvolvimento de RH, assinale a alternativa correta.
Alternativas
Respostas
16: A
17: A
18: E
19: E
20: A
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