Questões de Concurso Para analista de gestão administrativa - psicólogo

O conceito cujos efeitos caracterizam-se por criar dispositivos que não respeitam os limites das unidades organizacionais formalmente constituídas, gerando assim movimentos e montagens alternativos, marginais e até clandestinos às estruturas oficiais e consagradas é conhecido como: 

A Classificação Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde (CID 10) é publicada pela Organização Mundial de Saúde (OMS) e tem o objetivo de padronizar a codificação de doenças e outros problemas relacionados à saúde. A CID 10 fornece códigos relativos à classificação de doenças e de uma grande variedade de sinais, sintomas, aspectos anormais, queixas, circunstâncias sociais e causas externas para ferimentos ou doenças. A cada estado de saúde é atribuída uma categoria única à qual corresponde um código CID 10.
O transtorno misto ansioso e depressivo está incluído entre os transtornos

Em uma determinada empresa, uma pessoa que possui o cargo de gerência, passou a comportar-se de forma hostil e desconfiada, com pensamentos de que os outros a exploram e maltratam, sem nenhuma confirmação aparente de que isto realmente estivesse acontecendo. Conferia objetos pessoais dos colegas de trabalho procurando confirmar suas suspeitas, acusando-os de coisas que ela mesma fez, e passou a interpretar brincadeiras como deboches e ataques pessoais. Atendo-nos apenas na sintomatologia, podemos classificar como:

Algumas pesquisas (ROBBINS, Stephen P. Comportamento Organizacional, 1999) indicam sete características básicas da essência da cultura de uma organização, dentre elas:

Segundo Gregório Baremblitt em “Compêndio de análise institucional e outras correntes: teoria e prática”, o Movimento Institucionalista é um conjunto heterogêneo, heterológico e polimorfo de orientações, entre as quais é possível encontrar uma característica comum: