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Cumprir e fazer cumprir o Estatuto Social, o Regimento Interno do CDE, o Regimento Interno do SEBRAE/GO, o Código de Ética do Sistema Sebrae, o Plano Plurianual, as regras estabelecidas nas Diretrizes para Elaboração do Plano Plurianual e do Orçamento Anual do Sistema SEBRAE, bem como as políticas, diretrizes e prioridades aprovadas regionalmente pelo CDE/GO, assim como as resoluções do CDN e da Diretoria Executiva do SEBRAE, estas últimas no que sejam aplicáveis ao SEBRAE/GO.
Disponível em: <https://apilai.sebrae.com.br/ArquivosPortalLai/GO/Institucional/RESOLU%C3%87%C3% 83O%20CDE.GO.%20N%20281.2022%20e%20Regimento%20Interno%20do %20SEBRAE-GO%20-%2026-05-2022.pdf>. Acesso em: 21 ago. 2025.
O texto apresenta competências e atribuições da
No contexto da estrutura do capital social, das obrigações de prestação de contas e da distribuição de lucros, considere a seguinte situação hipotética:
A companhia X, uma sociedade anônima de capital aberto, apresentou os seguintes dados ao final do exercício:
Capital social integralizado: R$ 50.000.000 Lucro líquido do período: R$ 12.000.000 Reservas legais acumuladas: R$ 2.500.000 Distribuição mínima obrigatória de dividendos: 25% do lucro líquido ajustado Reserva estatutária permitida: até 40% do lucro líquido ajustado Despesa financeira acumulada no exercício: R$ 3.000.000
Com base nas disposições da Lei nº 6.404/76, indique o item que representa o procedimento adequado para cálculo da distribuição de dividendos, considerando as regras de ajustes e destinações legais do lucro.
Balanço Patrimonial Resumido Ativo Total: R$ 5.000.000 Passivo Circulante: R$ 2.500.000 Passivo Não Circulante: R$ 1.500.000 Patrimônio Líquido: R$ 1.000.000
Sobre o tema, assinale a alternativa correta.