Questões de Concurso Público UFSCAR 2022 para Médico do Trabalho

Para os trabalhadores de serviços de saúde, submetidos ao risco biológico, é correto afirmar: 

O diagnóstico de Transtorno de Estresse Pós-Traumático (TEPT), F 43.1, tem sido identificado com crescente frequência em casos nos quais o evento traumático se verificou no local de trabalho.

Sobre o TEPT, podemos afirmar:

Um professor universitário e pesquisador, em exame periódico, refere que nos últimos meses vem apresentando prejuízo progressivo da disposição para o exercício de suas atividades laborais e mais recentemente uma sensação de ausência de motivos para trabalhar e proceder com suas funções acadêmicas, as quais exerce há dez anos. Relata que, no passado, já foi muito entusiasmado com as atividades docentes e que, nos últimos três anos, a demanda, a produção e a complexidade do trabalho aumentaram muito, com redução do tempo disponível para família, filhos e descanso. Ao examiná-lo, o médico reconheceu a necessidade de aprofundar a investigação e levantou uma hipótese diagnóstica. Assinale a alternativa que melhor representa a hipótese diagnóstica formulada diante das evidências constatadas.

Quando do atendimento aos trabalhadores, deve ser considerada uma série de preceitos éticos e técnicos. Em relação às assertivas abaixo, assinale aquela que está correta:

Em relação ao Documento Guia do I Seminário Nacional de Diversidade no Serviço Público: Saúde, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho, contido no SIASS, julgue cada uma das assertivas abaixo como Verdadeira (V) ou Falsa (F).

1. O combate ao preconceito contra a Pessoa Idosa no seu ambiente de trabalho implica não somente em danos para o servidor público em sua individualidade, mas também em perdas para a sociedade como um todo

2. Apesar dos avanços alcançados nas últimas décadas, a população negra no Brasil ainda enfrenta situações de racismo, discriminação social e racismo institucional. O estresse de lidar com a discriminação termina por afetar a saúde das pessoas negras no ambiente de trabalho e dificultar o rendimento laboral.

3. As “Estatísticas de gênero: indicadores sociais das mulheres no Brasil” realizado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), demonstram que as mulheres brasileiras estudam mais, ganham menos e passam mais tempo ocupadas com tarefas domésticas do que os homens, influenciando a qualidade de vida das mulheres em várias fases de sua vida, como na velhice quando dispõem de uma aposentadoria menor.

4. Identidade de gênero é uma experiência interna e individual do gênero de cada pessoa, que pode ou não corresponder ao sexo atribuído no nascimento. Já a orientação sexual existe num continuum que varia desde a homossexualidade exclusiva até a heterossexualidade exclusiva, passando pelas diversas formas de bissexualidade. Da mesma forma que a heterossexualidade (atração por uma pessoa do sexo oposto) não tem explicação, a homossexualidade também não tem.

5. Dentre os aspectos a serem considerados no cenário atual das relações de trabalho no serviço público, destaca-se a necessidade de lidarmos com o tema da diversidade religiosa e a desejável garantia de que as crenças, convicções ou práticas religiosas de uma pessoa não sejam objeto de discriminação ou preconceito em seu ambiente de trabalho, sejam essas práticas discriminatórias exercidas de forma direta ou indireta – quando o trabalhador é confrontado com a necessidade de escolher entre elas e as exigências do seu trabalho.

Considerando essas assertivas, assinale a alternativa que fornece a associação correta: