Em um órgão público responsável pelo atendimento
direto ao cidadão, a equipe enfrenta dificuldades
decorrentes de falhas na comunicação interna, gerando
retrabalho e comprometendo a qualidade do serviço
prestado. Com o objetivo de alinhar demandas, otimizar
fluxos de trabalho e aprimorar a atuação dos servidores, a
chefia institui reuniões breves e periódicas ao final de cada
turno para troca de informações, esclarecimento de
pendências e planejamento das atividades subsequentes. À
luz dos princípios constitucionais da Administração Pública,
previstos no art. 37 da Constituição Federal de 1988, a
iniciativa da chefia está diretamente relacionada ao
princípio da: