Questões de Concurso Público CRMV-SP 2022 para Assistente em Administração de Pessoal
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O recrutamento interno tem como vantagem a probabilidade de realizar uma melhor seleção, pelo fato de os candidatos já serem conhecidos.
No modelo de seleção, caso o candidato seja rejeitado para um cargo, ele passará a ser comparado com os requisitos de outros cargos.
Entre os métodos de socialização organizacional, incluem-se o programa de integração e a tutoria do supervisor, mas não o processo seletivo.