Questões de Concurso Público CREA-TO 2019 para Analista Administrativo

Foram encontradas 5 questões

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Q1176435
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2019 Banca: Quadrix Órgão: CREA-TO Prova: Quadrix - 2019 - CREA-TO - Analista Administrativo |
Q1176435 Gestão de Pessoas
Com relação à gestão de pessoas, julgue o item.
Na gestão de pessoas, os processos de recompensar pessoas são utilizados para incentivar as pessoas e satisfazer suas necessidades individuais mais elevadas.
Alternativas
Q1176436
Gestão de Pessoas Cargos e Salários , Desenho de Cargos ,
Ano: 2019 Banca: Quadrix Órgão: CREA-TO Prova: Quadrix - 2019 - CREA-TO - Analista Administrativo |
Q1176436 Gestão de Pessoas
Com relação à gestão de pessoas, julgue o item.
No mercado de recursos humanos em procura, existe um rebaixamento das pretensões salariais, dada a excessiva quantidade de candidatos.
Alternativas
Q1176437
Gestão de Pessoas Recrutamento e Seleção , Agregando Pessoas ,
Ano: 2019 Banca: Quadrix Órgão: CREA-TO Prova: Quadrix - 2019 - CREA-TO - Analista Administrativo |
Q1176437 Gestão de Pessoas
Com relação à gestão de pessoas, julgue o item.
O recrutamento interno não requer socialização organizacional de novos membros.
Alternativas
Q1176438
Gestão de Pessoas Recrutamento e Seleção , Agregando Pessoas ,
Ano: 2019 Banca: Quadrix Órgão: CREA-TO Prova: Quadrix - 2019 - CREA-TO - Analista Administrativo |
Q1176438 Gestão de Pessoas
Com relação à gestão de pessoas, julgue o item.
O recrutamento externo pode afetar negativamente a motivação dos atuais funcionários não atendidos.
Alternativas
Q1176439
Gestão de Pessoas Entrevista na Gestão de Pessoas , Agregando Pessoas ,
Ano: 2019 Banca: Quadrix Órgão: CREA-TO Prova: Quadrix - 2019 - CREA-TO - Analista Administrativo |
Q1176439 Gestão de Pessoas
Com relação à gestão de pessoas, julgue o item.
Na seleção de candidatos, a entrevista padronizada nas perguntas é aquela em que a entrevista determina o tipo de resposta desejada, mas não especifica as questões, ou seja, deixa as perguntas a critério do entrevistador.
Alternativas
Respostas
1: C
2: E
3: C
4: C
5: E
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