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LJ Assessoria e Planejamento Administrativo Limita - 2022 - Prefeitura de Buriticupu - MA - Técnico em Segurança do Trabalho
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Q4006331

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Ano: 2022 Banca: LJ Assessoria e Planejamento Administrativo Limita Órgão: Prefeitura de Buriticupu - MA Prova: LJ Assessoria e Planejamento Administrativo Limita - 2022 - Prefeitura de Buriticupu - MA - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q4006331 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Norma Regulamentadora que trata de equipamentos de proteção individual (EPI) é correto afirmar que EPI é:

Alternativas

todo aquele composto por vários dispositivos, que o fabricante tenha associado contra um ou mais riscos que possam ocorrer simultaneamente e que sejam suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.

todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.

todo dispositivo ou produto, de uso coletivo, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.

todo aquele composto por um único dispositivo, que o fabricante tenha associado contra um ou mais riscos que possam ocorrer simultaneamente e que sejam suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.

todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos que não ameaçam a segurança e a saúde no trabalho.

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Q4006332

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006332 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Normativa de Equipamentos de proteção individual (EPI), é incorreto afirmar que cabe ao empregador quanto ao EPI:

Alternativas

adquirir o adequado ao risco de cada atividade.

orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação.

substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado.

não exigir seu uso.

fornecer ao trabalhador somente o aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho.

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Q4006333

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006333 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a normativa, que estabelece os parâmetros e os requisitos da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), é correto afirmar que, para uma empresa com 110 empregados, com um grau de risco nº3, o número de participante efetivos e suplentes respectivamente que a CIPA deve conter é:

Alternativas

2 e 1.

4 e 2.

2 e 2.

3 e 1.

3 e 2.

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Q4006335

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006335 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Norma de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), é incorreto afirmar que são atribuições da CIPA:

Alternativas

acompanhar o processo de identificação de perigos e avaliação de riscos bem como a adoção de medidas de prevenção implementadas pela organização.

verificar os ambientes e as condições de trabalho visando identificar situações que não tragam riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.

elaborar e acompanhar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva em segurança e saúde no trabalho.

participar no desenvolvimento e implementação de programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.

acompanhar a análise dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos da NR-1 e propor, quando for o caso, medidas para a solução dos problemas identificados.

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Q4006336

Segurança e Saúde no Trabalho Saúde e Segurança no Ambiente de Trabalho , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006336 Segurança e Saúde no Trabalho

A normativa de avaliação e controle das exposições ocupacionais a agentes físicos, químicos e biológicos, diz em relação a identificação das exposições ocupacionais a esses agentes, que não devemos considerar:

Alternativas

a descrição das atividades.

a identificação do agente e formas de exposição.

a possíveis lesões ou agravos à saúde relacionados às exposições identificadas.

fatores determinantes da exposição.

a não identificação dos grupos de trabalhadores expostos.

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Q4006340

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006340 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Normativa de ergonomia, entre as alternativas abaixo, assinale a que não é uma condição de conforto no ambiente de trabalho.

Alternativas

Em todos os locais e situações de trabalho deve haver iluminação, natural ou artificial, geral ou suplementar, apropriada à natureza da atividade.

A iluminação deve ser projetada e instalada de forma a evitar ofuscamento, reflexos incômodos, sombras e contrastes excessivos.

Nos locais de trabalho em ambientes internos onde são executadas atividades que exijam manutenção da solicitação intelectual e atenção constantes, devem ser adotadas medidas de conforto acústico e de conforto térmico, conforme disposto nos subitens seguintes.

A organização deve adotar medidas de controle do ruído nos ambientes internos com a finalidade de proporcionar conforto acústico nas situações de trabalho.

O nível de ruído de fundo para o conforto deve respeitar os valores de referência para ambientes externos de acordo com sua finalidade de uso estabelecidos em normas técnicas oficiais.

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Q4006341

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006341 Segurança e Saúde no Trabalho

Segundo a normativa que estabelece os requisitos mínimos e as medidas de proteção para o trabalho em altura, envolvendo o planejamento, a organização e a execução, de forma a garantir a segurança e a saúde dos trabalhadores envolvidos direta ou indiretamente com esta atividade. Podemos considerar trabalho em altura:

Alternativas

toda atividade executada acima de 1,00 metros do nível inferior, onde haja risco de queda.

toda atividade executada acima de 1,50 metros do nível inferior, onde haja risco de queda.

toda atividade executada acima de 2,00 metros do nível inferior, onde haja risco de queda.

toda atividade executada acima de 2,50 metros do nível inferior, onde haja risco de queda.

toda atividade executada acima de 3,00 metros do nível inferior, onde haja risco de queda.

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Q4006342

Segurança e Saúde no Trabalho Saúde e Segurança no Ambiente de Trabalho , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006342 Segurança e Saúde no Trabalho

Todo trabalho em altura deve ser precedido de análise de risco. São itens a ser considerado na análise de risco exceto:

Alternativas

o local em que os serviços serão executados e seu entorno.

o isolamento e a sinalização no entorno da área de trabalho.

as condições meteorológicas adversas.

a eliminação dos sistemas e pontos de ancoragem.

a seleção, inspeção, forma de utilização e limitação de uso dos sistemas de proteção coletiva e individual, atendendo às normas técnicas vigentes, às orientações dos fabricantes e aos princípios da redução do impacto e dos fatores de queda.

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Q4006343

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006343 Segurança e Saúde no Trabalho

Segundo a definição apresentada pela norma regulamentadora que trata sobre segurança e saúde nos trabalhos confinados o conceito de trabalho confinado é:

Alternativas

espaço Confinado é qualquer área ou ambiente não projetado para ocupação humana contínua, que possua meios limitados de entrada e saída, cuja ventilação existente é insuficiente para remover contaminantes ou onde possa existir a deficiência ou enriquecimento de oxigênio.

espaço confinado são ambientes onde há somente uma saída e que durante a atividade é necessário que essa saída seja bloqueada para não haver contaminação externa.

espaço Confinado é qualquer área ou ambiente não projetado para ocupação humana contínua, que possua meios limitados de entrada e saída, cuja ventilação permite abundancia de oxigênio.

espaço Confinado é qualquer área ou ambiente não projetado para ocupação humana contínua, que possua meios ilimitados de entrada e saída, cuja ventilação existente é suficiente para remover contaminantes ou onde possa existir a deficiência ou enriquecimento de oxigênio.

espaço confinado são áreas onde o trabalho executado não pode ter influencias externas para que não haja contaminação da matéria prima.

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Q4006344

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006344 Segurança e Saúde no Trabalho

Durante o trabalho em espaço confinado, é necessário ter um profissional com a função de Vigia. Sobre essa atividade é correto afirmar que:

Alternativas

o Vigia deve permanecer dentro do espaço confinado durante toda a atividade, em contato permanente com os trabalhadores autorizados.

o Vigia deve permanecer fora do espaço confinado, junto à entrada, em contato permanente com os trabalhadores autorizados.

o Supervisor de entrada de forma alguma pode desempenhar a função de Vigia.

o Vigia pode realizar outras tarefas mesmo que comprometa o dever principal que é o de monitorar e proteger os trabalhadores autorizados.

o Vigia deve desordenar o abandono do espaço confinado sempre que reconhecer algum sinal de alarme, perigo, sintoma, queixa, condição proibida, acidente, situação não prevista ou quando não puder desempenhar efetivamente suas tarefas, nem ser substituído por outro Vigia.

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Q4006345

Segurança e Saúde no Trabalho Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006345 Segurança e Saúde no Trabalho

Sobre as alternativas abaixo, assinale quando não é necessário que a organização realize a Análise Ergonômica do Trabalho (AET) da situação de trabalho.

Alternativas

Se observada a necessidade de uma avaliação mais aprofundada da situação.

Se identificadas inadequações ou insuficiência das ações adotadas.

Se sugerida pelo acompanhamento de saúde dos trabalhadores, nos termos do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).

Se indicada causa relacionada às condições de trabalho na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, nos termos do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).

Se for solicitado por algum colaborador de qualquer cargo, tornando obrigatório a realização.

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Q4006346

Segurança e Saúde no Trabalho Saúde e Segurança no Ambiente de Trabalho , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006346 Segurança e Saúde no Trabalho

Devem ser implementadas medidas de prevenção, a partir da avaliação ergonômica preliminar ou da AET. Medidas que evitem que os trabalhadores, ao realizar suas atividades, sejam obrigados a efetuar de forma contínua e repetitiva. Das alternativas abaixo assinale a atividade que não necessita dessas medidas.

Alternativas

Posturas leves ou inofensivas do tronco, do pescoço, da cabeça, dos membros superiores e/ou dos membros inferiores.

Movimentos bruscos de impacto dos membros superiores.

Uso excessivo de força muscular.

Frequência de movimentos dos membros superiores ou inferiores que possam comprometer a segurança e a saúde do trabalhador.

Exigência cognitiva que possa comprometer a segurança e saúde do trabalhador.

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Q4006347

Segurança e Saúde no Trabalho NR 11 - Norma Regulamentadora nº 11 - Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais (Resolução nº 420/04 - ANTT) , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006347 Segurança e Saúde no Trabalho

Sobre armazenamento de materiais é correto afirmar que:

Alternativas

o peso do material armazenado poderá exceder 40% a capacidade de carga calculada para o piso.

o material armazenado deverá ser disposto de forma a evitar a obstrução de portas, equipamentos contra incêndio, saídas de emergências, etc.

material empilhado deverá ficar afastado das estruturas laterais do prédio a uma distância de pelo menos 5,00 metros.

a disposição da carga deve facilitar o trabalho da empilhadeira, mesmo que dificulte o trânsito, a iluminação, e o acesso às saídas de emergência.

quando se trata de armazenamento, não há requisitos de segurança especiais diferentes para cada tipo de material.

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Q4006348

Segurança e Saúde no Trabalho Saúde e Segurança no Ambiente de Trabalho , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006348 Segurança e Saúde no Trabalho

A normativa de segurança que aborda sobre segurança e saúde no trabalho com Inflamáveis e combustíveis afirma que deve ser elaborada permissão de trabalho para atividades não rotineiras de intervenção na instalação, baseada em análise de risco nos trabalhos exceto:

Alternativas

que possam gerar chamas, calor, centelhas ou ainda que envolvam o seu uso.

em espaços confinados.

em locais elevados, porém sem risco de queda.

envolvendo isolamento de equipamentos e bloqueio/etiquetagem.

com equipamentos elétricos.

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Q4006349

Segurança e Saúde no Trabalho Fundamentos da Saúde Ocupacional , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006349 Segurança e Saúde no Trabalho

O PCMSO (Programa De Controle Médico De Saúde Ocupacional) é parte integrante do conjunto mais amplo de iniciativas da organização no campo da saúde de seus empregados, devendo estar harmonizado com o disposto nas demais normas regulamentadoras. Das afirmativas abaixo assinale a alternativa que não representa uma diretriz do PCMSO.

Alternativas

Rastrear e detectar precocemente os agravos à saúde relacionados ao trabalho

Detectar possíveis exposições excessivas a agentes inofensivos ocupacionais.

Definir a aptidão de cada empregado para exercer suas funções ou tarefas determinadas.

Subsidiar a implantação e o monitoramento da eficácia das medidas de prevenção adotadas na organização.

Subsidiar decisões sobre o afastamento de empregados de situações de trabalho que possam comprometer sua saúde.

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Q4006350

Segurança e Saúde no Trabalho Fundamentos da Saúde Ocupacional , Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego ,

Q4006350 Segurança e Saúde no Trabalho

Sobre o PCMSO (Programa De Controle Médico De Saúde Ocupacional) é correto afirmar que:

Alternativas

mesmo inexistindo médico do trabalho na localidade, a organização não pode contratar médico de outra especialidade como responsável pelo PCMSO.

o PCMSO deve incluir a realização obrigatória somente dos exames admissional e demissional.

A organização deve garantir que o PCMSO seja conhecido mesmo que não atendido por todos os médicos que realizarem os exames médicos ocupacionais dos empregados

O PCMSO deve ser elaborado considerando os riscos ocupacionais identificados e classificados pelo PGR (Programa de Gerenciamento de Risco)

O PCMSO não precisa incluir a avaliação do estado de saúde dos empregados em atividades críticas, e nem considerar os riscos envolvidos em cada situação. Porém, é necessário a investigação de patologias que possam impedir o exercício de tais atividades com segurança.

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Respostas

1: B

2: D

3: A

4: B

5: E

6: E

7: C

8: D

9: A

10: B

11: E

12: A

13: B

14: C

15: B

16: D