Questões de Concurso Público IPEM-PE 2014 para Analista - Gestão em Metrologia e Qualidade Industrial - Direito

Proibição de distinção entre trabalho manual, técnico e intelectual ou entre os profissionais respectivos.

Proibição de trabalho noturno, perigoso ou insalubre a menores de dezoito e de qualquer trabalho a menores de dezesseis anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de quatorze anos.

Proibição de qualquer discriminação no tocante a salário e critérios de admissão do trabalhador portador de deficiência.

Proibição de diferença de salários, de exercício de funções e de critério de admissão por motivo de sexo, idade, cor ou estado civil

Aviso prévio proporcional ao tempo de serviço, sendo no mínimo de trinta dias, nos termos da lei