Um estudo realizado pela Secretaria de Trabalho do Ministério da Economia, disponível na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS), constatou que o número de pessoas com mais de 65 anos que estão trabalhando com carteira assinada aumentou 43% entre 2013 e 2017, saindo de 484 mil para 649,4 mil. O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) vem realizando uma série de pesquisas que evidenciaram que o número de pessoas com mais de 65 anos no país teve um grande aumento nos últimos anos, e que essas pessoas se tornarão a grande maioria no futuro. Entre 2012 e 2018 por exemplo, o instituto afirmou que o país sofreu um aumento de 26% no número de idosos, que chegaram a representar 10,5% da população do Brasil em 2018. 

(Disponível em: www.pontotel.com.br.) 

Em relação à população idosa brasileira, analise as afirmativas a seguir.

I. No mercado de trabalho, atualmente, a quantidade vagas para os idosos teve um aumento significativo devido à grande procura de empregos por eles.
II. As empresas que necessitam de atualização que envolvem os avanços tecnológicos buscam pessoas desta faixa etária em virtude da experiência já consolidada.
III. Os idosos, por terem características como o comprometimento e a fidelidade, são grandes atrativos para as empresas, pois resultam na economia advinda da diminuição do turnover e absenteísmo, resultando em uma economia maior.

Está correto o que se afirma em 

A motivação é um processo que impulsiona as pessoas na conquista de objetivos pessoais ou profissionais. Pessoas motivadas dão o melhor de si para alcançar o que almejam. As organizações, considerando importância da motivação para que os seus colaboradores possam cumprir metas globais e departamentais, alinhadas ao planejamento estratégico, devem buscar oferecer condições para satisfazer diversas necessidades. Sobre a hierarquia das necessidades, conforme Maslow, assinale a alternativa correta.