Na organização do ambiente de trabalho,
uma escolha crucial é o layout ou a
organização física do espaço físico,
que terá impacto no bem-estar dos
funcionários e em sua interação. Assim, o
local de trabalho pode ser de planta livre
(aberto) ou celular (fechado). Assinale
a alternativa que apresenta a melhor
solução entre essas duas opções.
Os projetos de organização do ambiente
de trabalho necessitam um processo
de implementação com persistência,
dedicação e paixão para alcançar a
mudança pretendida e a aceitação dos
funcionários. Assinale a alternativa que
apresenta as recomendações para a
implementação bem sucedida de um
novo ambiente de trabalho.
Incorreta. Gabarito oficial da banca:
Errou um tema comum da banca? Veja o que mais costuma cair no Raio-X. Ver raio-X
Parabéns! Você acertou!
Essa questão segue o padrão da banca! Veja o que mais costuma cair. Ver raio-X
Cada organização possui necessidades e
metas únicas de tal forma que o ambiente
de trabalho deve ser organizado levando
em consideração as particularidades de
cada organização. Assinale a alternativa
que apresenta a recomendação para
a implementação que deve observar a
estratégia, a estrutura, os processos de
trabalho e a cultura organizacional.
Incorreta. Gabarito oficial da banca:
Treine mais com um simulado focado no seu concurso. Criar simulado
Parabéns! Você acertou!
Está mandando bem! Treine mais em um simulado completo. Criar simulado
A administração geral tem o papel
de coordenar todas as funções
especializadas que as pessoas
e os grupos executam, para que
a organização consiga realizar seus
objetivos. Assinale a alternativa que
apresenta algumas das funções mais
importantes de uma organização.
Eficácia é o conceito de desempenho organizacional que envolve a comparação entre
objetivos esperados e resultados alcançados. Eficácia também significa o grau de realização
dos objetivos finais da organização. Assinale a alternativa que apresenta alguns desses
objetivos finais da organização.
Incorreta. Gabarito oficial da banca:
Veja como esse erro impacta seu desempenho geral. Ver estatísticas
O processo de tomar decisões, para resolver problemas e aproveitar oportunidades,
é composto das seguintes fases: 1. Identificação do problema ou oportunidade; 2.
Diagnóstico; 3. Geração de alternativas; 4. Escolha de uma alternativa; 5. Avaliação da
decisão. Existem diversas técnicas para ajudar os gerentes em sua tarefa de tomar decisões.
Assinale a alternativa que apresenta, respectivamente, a técnica que pode ser empregada
em cada uma das fases 1; 3 e 5.
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